Dodávka kliniky v nebezpečenstve: Zamestnanci vzrastú alarm v Schwerine!
Dodávka kliniky v nebezpečenstve: Zamestnanci vzrastú alarm v Schwerine!
Schwerin, Deutschland - Obavy o lekársku starostlivosť na detskej klinike Helios v Schwerine sú skvelé. Otvorený list od zamestnancov na vedenie kliniky vyvoláva problémy, ktoré klinika trápi. Podľa Schwerin Nie v nebezpečenstve sa zmení.
Nedostatok špecialistov je obzvlášť znepokojujúci. Sestry, ako aj terapeuti a lekári chýbajú vo všetkých kútoch a rohu. Aj keď manažment kliniky neodmieta obvinenia objektívne a zdôrazňuje, že sa neplánujú žiadne obmedzenia zdravotníckych služieb pre deti, situácia zostáva napätá. Sebastian Ehlers z CDU, člen dozornej rady, berie obvinenia vážne a vyvoláva diskusie medzi všetkými zúčastnenými.
Pohľad na nedostatok zamestnancov
Klinika Helios Schwerin je jednou z najväčších nemocníc v Mecklenburg-Western Pomerania a zamestnáva okolo 4 000 zamestnancov. Klinika však čelí rastúcemu nedostatku zamestnancov, čo sa nedávno zintenzívnilo ukončením 50 až 60 zamestnancov dcérskej spoločnosti. Tieto prepustenia sa týkajú zamestnancov, ktorí prevzali dôležité služby v oblasti servisu, ako napríklad vydanie potravín alebo posteľ. To má priamy vplyv na každodennú klinickú prax, pretože ošetrovateľský personál je teraz preťažený, aby sa vyrovnal s úlohami, správy Schwerin.News.
Vedenie kliniky tvrdí, že právne požiadavky, ako napríklad zákon o posilňovaní ošetrovateľstva, uprednostňuje kvalifikovaný ošetrovateľský personál. Avšak akútny nedostatok zamestnancov zostáva, pretože vypršajú dočasné zmluvy v lekárskom a ošetrovateľskom sektore a dočasní pracovníci nie sú vždy rozšírení. Aj keď klinika verí, že nie sú plánované žiadne prevádzkové ukončenia, nad pracovnou silou sa vznáša veľkú neistotu. Zavedenie modelu „Mix Mix“, v ktorom by sa tímy z rôznych kvalifikovaných zamestnancov zdieľali v oblasti práce. V skutočnosti sa však ošetrovateľský personál cíti ohromený ďalšími úlohami. Dlhé čakacie doby a preťažení zamestnanci vedú k rastúcej frustrácii u pacientov aj zamestnancov. Niektorí prepustení servisných pracovníkov majú príležitosť pokračovať v školení, ale to nevyrieši problém akútneho nedostatku personálu v žiadnom momente. Ministerstvo zdravotníctva Mecklenburg-Western Pomerania už oznámilo, že na detskej klinike bude klásť otázky týkajúce sa bezpečnosti starostlivosti. Vývoj na klinike Helios Schwerin ukazuje, že dobrý dialóg medzi manažmentom kliniky, zamestnancami a politickými rozhodnutiami -tvorcovia -tvorcovia je nevyhnutný na zabezpečenie kvality lekárskej starostlivosti a znovu získať dôveru pacientov. Rozčarovanie a frustrácia
| Details | |
|---|---|
| Ort | Schwerin, Deutschland |
| Quellen | |