West Mecklenburg boomer: 6 % flere uddannelsesstillinger end ansøgere!
Schwerin registrerer en stigning i uddannelseskontrakter på over 6%, især inden for metalteknologi og handel, med stigende efterspørgsel.

West Mecklenburg boomer: 6 % flere uddannelsesstillinger end ansøgere!
Der ser i øjeblikket ud til at være en positiv vending på træningsmarkedet i Mecklenburg-Vorpommern. Ifølge Schwerin Chamber of Commerce and Industry (IHK) er der allerede underskrevet 645 uddannelseskontrakter for det kommende uddannelsesår. Det er over seks procent flere end året før, hvor der blev indgået omkring 600 kontrakter. Det betyder, at der er fire lærepladser for hver tredje unge. Et positivt signal i tider, hvor manglen på faglært arbejdskraft er ved at blive mærkbar i mange brancher. NDR melder om det.
Væksten er især stærk inden for metalteknologi og handel. Virksomheder har i stigende grad erkendt, at de skal uddanne sig for at modvirke manglen på faglært arbejdskraft. Peter Todt, den daglige leder af IHK, understreger, at West Mecklenburg udvikler sig fremgangsrigt, især inden for den moderne industri, som omfatter både fødevareindustrien og maskinteknik.
Uddannelse i metalteknologi
Der er en række uddannelsesstillinger inden for metalteknologi - for eksempel hos SPITZKE SE, som opererer inden for jernbanebaseret mobilitet. Uddannelsen til metalteknologi specialist giver ikke kun grundlæggende færdigheder inden for konstruktionsteknologi, montageteknologi eller bearbejdningsteknologi, men bringer også knowhow med sig i håndteringen af moderne teknologier såsom robotter og virtual reality-applikationer. Jobbeskrivelsen omfatter blandt andet test af metalegenskaber, arbejde på CNC-maskiner og overholdelse af strenge sikkerhedsbestemmelser supplerer Bildungs.de.
Et andet højdepunkt er de intensive praktiske komponenter, der kendetegner den dobbelte træning. Eleverne tilbringer en del af deres tid på erhvervsskolen, hvor emner som fremstillingsprocesser, sikkerhed og kvalitetssikring er dækket. I det første år af uddannelsen kan du forvente en bruttoløn på omkring 981 til 1.154 euro om måneden, som stiger til 1.029 til 1.187 euro i det følgende år. Efter vellykket afslutning af læretiden er startlønninger på omkring 3.200 euro brutto om måneden ret realistiske, og med yderligere kvalifikationer kan lønnen stige til op til 4.200 euro.
Træningstendensen
Den generelle situation med dobbelt erhvervsuddannelse i Tyskland er stadig vigtig. En datarapport fra Federal Institute for Vocational Training (BIBB) viser, at omkring 54,4 procent af en aldersgruppe begyndte at træne i 2019, med omkring 1,33 millioner praktikanter. Corona-pandemien i 2020 medførte dog et fald i antallet af nyindgåede kontrakter. Fællesskaber og virksomheder er derfor forpligtet til at finde kreative løsninger for at overvinde udfordringerne inden for uddannelse og for at modernisere uddannelsessystemerne rapporterer BIBB.
I år ser tendensen dog ud til at gå opad igen, som Schwerin Industri- og Handelskammer viser. Med det øgede antal udbudte lærepladser og det faktum, at der er flere lærepladser end ansøgere, er chancerne for, at unge mennesker starter deres professionelle liv med et solidt fundament bedre end nogensinde før.