Critica al Welcome Center: Madsen chiede soluzioni immediate da parte di lavoratori qualificati!

Critica al Welcome Center: Madsen chiede soluzioni immediate da parte di lavoratori qualificati!

Giovedì scorso circa 170 ospiti si sono riuniti a Neumünster per la 50esima serata politica locale della birra dell'Associazione degli imprenditori Mittelholstein (UVM). Il ministro dell'economia Claus Ruhe Madsen (CDU) è stato invitato come ospite d'onore, ma la situazione si è rivelata difficile. Ulf Michel, membro del consiglio direttivo dell'UVM, ha colto l'occasione per esprimere una chiara critica all'amministrazione e alla situazione politica. Un punto centrale della discussione è stata la grave carenza di lavoratori qualificati e di lavoratori qualificati nello Schleswig-Holstein.

Michel ha chiarito che questo esiste dal dicembre 2023 Centro di accoglienza Kiel non ha ancora ottenuto il successo desiderato nel reclutare lavoratori qualificati stranieri. Invece della comunicazione e dell’impatto che molti speravano, solo cinque persone su 516 consultazioni hanno funzionato con successo nel primo anno. I costi del progetto ammontano a quasi 13 milioni di euro nei primi cinque anni, motivo per cui sono state forti le critiche da parte di diversi schieramenti politici, tra cui anche da parte della SPD e della FDP.

Critica agli ostacoli burocratici e alla mancanza di sostegno

Anche se il ministro dell'Economia Madsen ha cercato di ridimensionare la situazione sottolineando che il Welcome Center funziona principalmente come centro di consulenza e non offre alcuna mediazione diretta, il problema non è stato risolto. Ha chiesto meno burocrazia e ha promesso di consentire un'integrazione più rapida dei lavoratori qualificati, anche se potrebbero non avere una conoscenza approfondita del tedesco.

Michel ha sottolineato anche i lunghi tempi di pianificazione, che possono durare 15 anni anche per progetti relativamente semplici come la costruzione di una pista ciclabile. In prima linea anche il sindaco Tobias Bergmann (SPD): gli aumenti fiscali previsti a Neumünster hanno causato malcontento tra gli imprenditori presenti, gravando pesantemente soprattutto sulle piccole e medie imprese.

Carenza di manodopera qualificata e sfide demografiche

In generale, il quadro del mercato del lavoro è allarmante. Secondo quello Monitoraggio del lavoro qualificato Secondo il Ministero federale del lavoro e degli affari sociali nei prossimi anni si prevedono enormi strozzature in molte professioni. Aumentano anche le differenze regionali nel cambiamento demografico, che colpisce soprattutto le aree strutturalmente deboli. Per far fronte alla carenza di lavoratori qualificati, lo Schleswig-Holstein ha bisogno di 12.000-13.000 lavoratori aggiuntivi ogni anno.

Gli imprenditori presenti lo hanno chiarito: la richiesta istintiva di aumenti delle tasse viene percepita come insufficiente a garantire il sostegno urgentemente necessario al mercato del lavoro locale. Serve invece un concetto globale che rafforzi l'attrattiva dello Schleswig-Holstein come paese di immigrazione e riduca gli ostacoli burocratici.

Nel complesso resta da dire: il forte vento che ha soffiato su Neumünster durante la serata della birra dimostra che è necessario agire. Per mettere in discussione le condizioni quadro per le imprese è necessario uno sforzo congiunto da parte della politica e dell’economia per continuare a creare anche in futuro le migliori condizioni per i lavoratori qualificati.