Experiência de Inclusão juntos: DUOday 2025 reúne empresas e talentos!

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Descubra como o DUOday em Hamburgo promove a inclusão e abre novas oportunidades de carreira para pessoas com deficiência.

Erfahren Sie, wie der DUOday in Hamburg Inklusion fördert und Menschen mit Behinderung neue Berufschancen eröffnet.
Descubra como o DUOday em Hamburgo promove a inclusão e abre novas oportunidades de carreira para pessoas com deficiência.

Experiência de Inclusão juntos: DUOday 2025 reúne empresas e talentos!

No dia 22 de maio de 2025 aconteceu em Hamburgo o sétimo DUOday, evento que promove a inclusão de pessoas com deficiência no mundo do trabalho. O dia oferece às pessoas com deficiência a oportunidade de conhecer os bastidores das empresas e passar uma jornada de trabalho junto com um funcionário. O objetivo é aproximar as competências e o potencial dessas pessoas dos participantes e das empresas. A coordenadora do Senado para a igualdade para pessoas com deficiência, Ulrike Kloiber, atribui grande importância a esta iniciativa e apoia o DUOday como patrono. De acordo com hamburg.de, quase 150 empresas participaram este ano e assim alcançaram uma participação realmente grande.

O evento do dia 19 de junho de 2025 na Câmara de Comércio foi outro ponto importante na agenda de inclusão. Aqui, as empresas compartilharam suas experiências do DUOday e relataram como se beneficiaram da perspectiva e das habilidades dos participantes. O DUOday não é apenas uma oportunidade para as pessoas com deficiência conhecerem diferentes áreas profissionais e ambientes de trabalho, mas também para os empregadores descobrirem novos trabalhadores qualificados. Uma mistura colorida de escritórios, instalações de cuidados, empresas de logística e pequenas lojas estiveram presentes este ano. As empresas estão convencidas de que a diversidade não é apenas uma vantagem para a sociedade, mas também garante o seu próprio desenvolvimento e cria novas ideias e potencial de rendimento.

Antecedentes: mundo de trabalho inclusivo

No entanto, de acordo com os relatórios atuais da Aktion Mensch, isso mostra que ainda existem desafios a superar na situação geral do mercado de trabalho para as pessoas com deficiência. A taxa de desemprego aumentou em 2023 em comparação com o ano anterior e cada vez mais empresas não cumprem a sua obrigação legal de empregar pessoas com deficiência. Após 15 anos da entrada em vigor da Convenção das Nações Unidas sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência, ainda há muito espaço para melhorias.

Mas algo está acontecendo: o DUOday como plataforma oferece uma abordagem promissora para melhorar esta situação. Através do intercâmbio direto entre pessoas com e sem deficiência, barreiras são derrubadas e novas perspectivas são abertas. As duplas que se formam neste dia podem, em muitos casos, abrir caminho para estágios, formações ou mesmo cargos permanentes.

Um chamado para participar

O Grupo de Trabalho Estadual de Oficinas para Pessoas com Deficiência, que organiza o DUOday, incentiva empresas e interessados ​​a continuarem envolvidos nos próximos anos. Uma olhada no Alsterarbeit revela que o evento é uma experiência valiosa tanto para os participantes quanto para as empresas. Caso tenha interesse, entre em contato com os organizadores.

O DUOday ajuda a aproximar aos poucos a sociedade inclusiva. Cada passo conta e juntos vocês podem conseguir muito.