Novi centar u Rostocku: Rješenje nedostatka kvalificiranih radnika!
Novi centar u Rostocku: Rješenje nedostatka kvalificiranih radnika!
Rostock, Deutschland - Izazovi na tržištu rada su prava stalna tema. Konkretno, nedostatak kvalificiranih radnika predstavlja velike probleme mnogim tvrtkama. 3. srpnja 2025. godine održana je konferencija u Liebherr Company u Rostocku, u kojoj je sudjelovalo oko 50 predstavnika iz područja izgradnje vozila, medicinske tehnologije i energije vjetra. Fokus rasprave bio je o hitnim temama poput nedostatka kvalificiranih radnika, visokih troškova energije i utjecaja umjetne inteligencije na korporativni krajolik u Mecklenburg-Western Pomerania. Rostock/neue-alaufstelle--aur-mv-in-in-billand", mvgeriostock-27. Rostock. Cilj ovog centra je ponuditi tvrtkama središnju kontaktnu točku i na taj način podržati prilagodbu novim ekonomskim uvjetima.
Ministar ekonomije Wolfgang Blank naglasio je da je fokus posebno na prilagođavanju novim vremenima. Govorio je o proaktivnom postupanju s povećanjem troškova energije i izazovima u potrazi za kvalificiranim radnicima u industriji. Planirana potpora od 800.000 eura od države trebala bi pomoći u ostvarenju centra. Mogućnosti da upotreba umjetne inteligencije u kompanijama također zaslužuju bliži pogled.
Nedostatak kvalificiranih radnika i AI koristi
Manjak kvalificiranih radnika ne samo da utječe na tvrtke u Mecklenburg-Western Pomerania, već je postigao široku dimenziju u Njemačkoj. Tagesschau izvještava da u profesionalnoj skupini, posebno u zanatu, medicini i u upravi, brojna mjesta ostaju odstrani. Prognoze pokazuju da bi oko 300 milijuna radnih mjesta širom svijeta moglo biti zamijenjeno uporabom umjetne inteligencije, a stručnjak AI Sebastian Terstegs uzima diferenciranu perspektivu. Ne vjeruje u veliko izvješće o gubitku, ali vidi veliki potencijal za olakšanje u jednostavnijim aktivnostima.
Praktični primjeri pokazuju kako se AI već koristi danas. U medicini, kućanski centri koriste AI telefonske pomoćnike kako bi povećali učinkovitost i smanjili pritisak na zaposlenike. AI sustavi se također koriste u administraciji koji preuzimaju rutinske zadatke i na taj način značajno smanjuju vrijeme obrade.
Rasprava o učincima AI sa sobom donosi mnoge nesigurnosti. Dok neki vide prednosti, drugi upozoravaju na pretjerivanje na potencijal koji ova tehnologija donosi. Primjer promjene koje je AI moguće je automatizacija u industriji, koja bi dugoročno mogla stvoriti nova područja aktivnosti i transformirati postojeće profesije. Također treba napomenuti da je AI manje ugrožene aktivnosti koje zahtijevaju međuljudsku interakciju ili kreativno razmišljanje. Put do budućnosti
| Details | |
|---|---|
| Ort | Rostock, Deutschland |
| Quellen | |