Fala strajków w TÜV: Ver.di żąda podwyżki o 7,5%!
Ver.di wzywa do strajku ostrzegawczego w dniu 1 lipca 2025 r. Nieudane negocjacje płacowe dotykają 20 000 pracowników TÜV w Gifhorn i okolicach.

Fala strajków w TÜV: Ver.di żąda podwyżki o 7,5%!
We wtorek 1 lipca 2025 r. pracownicy Stowarzyszenia Dozoru Technicznego (TÜV) w całych Niemczech staną przed ważną decyzją: związek zawodowy ver.di wezwał do ogólnokrajowych strajków ostrzegawczych. Problem dotyczy około 20 000 pracowników, głównie pracujących w branży usług testowania, inspekcji i certyfikacji. Powodem strajku jest brak porozumienia w pierwszej turze negocjacji w połowie czerwca, a obecnie nerwy są napięte do granic wytrzymałości. RegionalnyDzisiaj zgłoszone.
Żądania ver.di są jasne: związek żąda podwyżki wynagrodzeń o 7,5 proc., czyli co najmniej 330 euro więcej miesięcznie przez okres roku. Jednak strona pracodawców złożyła niedawno ofertę przewidującą dwustopniową podwyżkę po 1,7 proc. każdy w ciągu dwóch lat. Negocjator Ver.di, Michael Aschenbach, jest rozczarowany takim rozwojem sytuacji i krytykuje fakt, że pomimo dobrych wyników biznesowych pracownicy muszą stawić czoła realnym stratom w płacach.
Tło negocjacji zbiorowych
Jak dalej wyjaśnia ver.di, negocjacje w sprawie TÜV SÜD również są w toku; Według aktualnych informacji ma się to rozpocząć 27 czerwca 2025 r., czyli dzień przed strajkiem. Choć Unia żąda podwyżki o 8 proc., czyli co najmniej 300 euro, czas gra kluczową rolę: zobowiązanie pokojowe kończy się wraz z negocjacjami w sprawie TÜV SÜD 30 czerwca 2025 r. Verdiego w dalszym ciągu opiera się na wyraźnych sygnałach od pracodawców, aby poprawić warunki pracy.
Obecne negocjacje zbiorowe odbywają się w kontekście coraz bardziej napiętej sytuacji na rynku pracy. Poziom objęcia taryfami w Niemczech spadł, a pokrycie taryfami jest stosunkowo niskie w porównaniu z innymi krajami. Jest to jeden z powodów, dla których strajki takie jak te ogłoszone w TÜV BUND i TÜV SÜD są ważne dla wzmocnienia praw pracowników i zapewnienia godziwej płacy. W porównaniu do innych krajów europejskich strajki w Niemczech mają raczej niską częstotliwość, ale w krajach takich jak Francja pracownicy są znacznie bardziej aktywni, – twierdzi Federalna Agencja Edukacji Obywatelskiej.
Zbliżający się strajk zaplanowany na 1 lipca może mieć zauważalny wpływ na usługi przeglądu technicznego w różnych regionach, a związek poinformuje opinię publiczną o konkretnych środkach w odpowiednim czasie. Kolejna runda negocjacji planowana jest na początek lipca, ale do tego czasu nie wiadomo, czy uda się osiągnąć porozumienie i czy konieczne będą strajki ostrzegawcze, aby zwiększyć presję na pracodawców.