Potop de greve la TÜV: Ver.di cere o creștere a salariului cu 7,5%!

Potop de greve la TÜV: Ver.di cere o creștere a salariului cu 7,5%!

Marți, 1 iulie 2025, angajații Asociației de Inspecție Tehnică (TÜV) din Germania se vor confrunta cu o decizie importantă: sindicatul ver.di a făcut apel la greve de avertisment la nivel național. Aproximativ 20.000 de angajați sunt afectați, care lucrează în principal în industria serviciilor de testare, inspecție și certificare. Motivul grevei este lipsa unui acord în prima rundă de negocieri de la jumătatea lunii iunie, iar acum nervii sunt încordați până la punctul de rupere. RegionalAzi raportat.

Pretențiile ver.di sunt clare: sindicatul cere o creștere a salariului cu 7,5 la sută sau cu cel puțin 330 de euro mai mult pe lună pe o perioadă de un an. Cu toate acestea, partea angajatorului a făcut recent o ofertă care prevede o creștere în două etape de 1,7 la sută fiecare pe o perioadă de doi ani. Negociatorul Ver.di, Michael Aschenbach, este dezamăgit de această evoluție și critică faptul că angajații se confruntă cu pierderi reale de salariu de către angajatori, în ciuda cifrelor bune de afaceri.

Contextul negocierilor colective

După cum explică în continuare ver.di, negocierile pentru TÜV SÜD sunt, de asemenea, în curs; Conform informațiilor actuale, aceasta începe pe 27 iunie 2025, cu o zi înainte de grevă. În timp ce sindicatul cere o creștere de 8 la sută sau cel puțin 300 de euro, timpul este esențial: obligația de pace se încheie cu negocierile pentru TÜV SÜD pe 30 iunie 2025. Verdi continuă să se bazeze pe semnale clare din partea angajatorilor pentru a îmbunătăți condițiile de muncă.

Actuala negociere colectivă are loc în contextul unei situații din ce în ce mai tensionate pe piața muncii. Nivelul de acoperire tarifară în Germania a scăzut, iar acoperirea tarifelor este relativ scăzută în comparație cu alte țări. Acesta este unul dintre motivele pentru care grevele precum cele anunțate la TÜV BUND și TÜV SÜD sunt importante pentru a consolida drepturile angajaților și pentru a asigura un salariu corect. În comparație cu alte țări europene, grevele din Germania au o frecvență destul de scăzută, dar în țări precum Franța, lucrătorii sunt semnificativ mai activi, spune Agenția Federală pentru Educație Civică.

Următoarea grevă de la 1 iulie ar putea avea un impact vizibil asupra serviciilor ITP din diverse regiuni, iar sindicatul va informa publicul despre măsurile specifice în timp util. Următoarea rundă de negocieri este planificată pentru începutul lunii iulie, dar până atunci rămâne de văzut dacă se va ajunge la un acord sau dacă grevele de avertisment vor fi necesare pentru a crește presiunea asupra angajatorilor.