Eläkekriisi Leerin piirissä: naiset saavat vain 682 euroa kuukaudessa!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Leerin alueella naiset saavat vuonna 2023 vain 682 euron eläkettä. Tutkimus valaisee Ala-Saksin sukupuolten eläkeeroja.

Im Landkreis Leer erhalten Frauen 2023 nur 682 Euro Rente. Die Studie beleuchtet den Gender Pension Gap in Niedersachsen.
Leerin alueella naiset saavat vuonna 2023 vain 682 euron eläkettä. Tutkimus valaisee Ala-Saksin sukupuolten eläkeeroja.

Eläkekriisi Leerin piirissä: naiset saavat vain 682 euroa kuukaudessa!

Leerin alueella naiset jäävät varjoon eläkkeensä suhteen. Heillä on vain 682 euron kuukausittaisella keskimääräisellä summalla 156 euroa vähemmän kuin maan keskiarvo 838 euroa. Nämä huolestuttavat luvut ovat peräisin Saksan vakuutusliiton (GDV) ja taloustutkimuslaitoksen Prognosin ajankohtaisesta tutkimuksesta, joka tekee sukupuolten eläkeeron erityisen selväksi. Mutta miten naisten tilanne Ala-Saksissa on verrattuna heidän mieskollegoihinsa? NDR kertoo, että Leerin piirin miehet saavat kaksi kertaa niin paljon eläkettä kuin naiset.

Tämän ongelman ymmärtämiseksi paremmin voidaan havaita, että työhistorian eroilla on keskeinen rooli. Naiset ovat usein osa-aikatyössä, heillä on enemmän urakatkoja tai vähemmän palkattuja töitä. Kaikki nämä tekijät vähentävät merkittävästi eläkeoikeuksia. GDV korostaa, että vuonna 2023 naiset saivat valtakunnallisesti keskimäärin 936 euroa kuukaudessa, kun taas miehet saivat 50 prosenttia enemmän 1 427 eurolla.

Kehitys yli vuosikymmenen

Katsaus eläkkeiden kehitykseen paljastaa tietynlaisen toivonsäteen: vuosina 2013–2023 naisten eläkkeet nousivat Ala-Saksin osavaltiossa vaikuttavat 67 prosenttia. Vertailun vuoksi miesten kasvu oli vain 30 prosenttia. Tämä ei kuitenkaan tarkoita, että eläkekuilu olisi umpeutunut, sillä naiset ansaitsevat koko maassa edelleen 11 prosenttia maan keskiarvoa vähemmän. Vain Hannoverin alueella naiset saavat eläkettä 940 euroa, mikä on keskimääräistä enemmän.

Sukupuolten eläkeeron rakenteelliset syyt ovat kuitenkin sitkeitä. äänekäs Destatis Pienemmät eläketulot ovat seurausta miesten ja naisten erilaisista työllistymispoluista. Naiset eivät vain saa vähemmän lakisääteistä eläkettä, vaan se vaikuttaa myös heidän yrityksensä ja yksityiseen eläketurvaansa.

Näkymä tulevaisuuteen

Näiden huolestuttavien lukujen keskellä on selvää, että toimia tarvitaan. Uudistus on tarpeen naisten eläketurvan parantamiseksi. Tutkimuksessa ehdotetaan viittä pääimpulssia tämän torjumiseksi: Ensinnäkin naisten osallistumista työmarkkinoille tulisi lisätä eläkejärjestelmän taakan keventämiseksi. Keskeisessä roolissa on myös parempi tasapaino palkkatyön ja lastenhoidon välillä. Myös kumppanuuspohjainen käsitys kotitalouksien eläketurvasta ja houkuttelevammat yrityseläkkeet voisivat osaltaan parantaa. Viimeisenä mutta ei vähäisimpänä, sinun tulee säästää aikaisin korkeampia eläkkeitä varten.

Eläkejärjestelmän tekijöiden jakautuminen ja riippuvuudet osoittavat selviä merkkejä siitä, että ero ei ole vain naisten ongelma, vaan se hyödyttää koko yhteiskuntaa, jos tilanne paranee. Tavoitteena tulee olla, että eläketurva on oikeudenmukaista ja tasapuolista kaikille sukupuolille, jotta kukaan ei joudu taloudellisiin vaikeuksiin vanhuudessa.