Pārmaiņas uzraudzības padomē: Susanne Wiegand pārņem Volkswagen!
Pārmaiņas uzraudzības padomē: Susanne Wiegand pārņem Volkswagen!
Wolfsburg, Deutschland - 2025. gada 4. jūlijā Volkswagen Aktiengesellschaft uzraudzības padomē notika būtiskas izmaiņas, kas interesē ne tikai automobiļu rūpniecību, bet arī korporatīvajai ainavai Vācijā. Saskaņā ar Regionalheute.DE 14. f. ar tūlītēju efektu. Viņas pēctece Susanne Wiegand ieņems brīvo vietu 2025. gada 5. jūlijā.
Karstās lapas ne tikai tukšs krēsls, bet arī bagātīgs pieredzes horizonts korporatīvās vadības, stratēģijas, zīmola darba, kā arī vides, sociālās un pārvaldības jautājumu (ESG) jomā. Uzraudzības padomes priekšsēdētājs Hanss Dīters Pötsch pateicās Hotam par viņu vērtīgo sadarbību un secinājumiem, ka viņu zināšanas bija peļņa uzraudzības padomei.
izmaiņas ar perspektīvu
Nesen ievēlētajai Susanne Wiegand ir divu gadu desmitu pieredze no dažādām vadošajām funkcijām starptautiskos sarakstos un ģimenes uzņēmumos, jo īpaši no aizsardzības, mašīnbūves un kuģu būves nozares. Jūsu zināšanas par izaugsmes stratēģijām, pārveidi un riska pārvaldību tiek uzskatītas par vērtīgām. Wiegand pārņems arī eksāmenu padomes priekšsēdētāju, kas vēl vairāk pastiprina tās lomu un atbildību komitejā.
Uzraudzības padomes struktūra ir veidota tā, lai tā sastāvētu no 20 dalībniekiem, saskaņā ar kuru puse akcionāru un otra darbinieku pārstāvju puse tiek informēta Volkswagen-group.com . Lejas saksijas stāvoklī, kas var nosūtīt divus pārstāvjus, šeit ir galvenā loma, ja tajā ir vismaz 15 % no parastajām akcijām. Tas uzsver reģionālās līdzdalības nozīmi globālajā uzņēmumā.
Uzraudzība un atbildība
Uzraudzības padome tiekas vismaz divas reizes kalendārā pusgadā un ir quoration, ja ir vismaz desmit dalībnieki. Divas trešdaļas vairākums ir nepieciešama pat svarīgiem lēmumiem, piemēram, jaunu ražošanas iekārtu celtniecībai. Tas ir paredzēts, lai nodrošinātu, ka tiek pieņemti visaptveroši un labi izšautie lēmumi, kas ir uzņēmuma interesēs.
Vēl viens būtisks aspekts ir dalībnieku daudzveidība un kompetence. Daudzveidības koncepcija, kas tiek novērota uzraudzības padomē, ietver zināšanas tādās jomās kā automobiļu rūpniecība, ilgtspējība un digitalizācija, lai nodrošinātu, ka tiek apskatītas visas svarīgās tēmas. Ik pēc diviem gadiem pašnovērtējums ļauj nepārtraukti uzlabot un pielāgot komitejas darba metodi.
Ar izmaiņām no Marianne Heiß uz Susanne Wiegand Volkswagen AG uzraudzības padomē tiek uzsākta jauna sadaļa. Šīs izmaiņas ir svarīgas ne tikai iesaistītajiem, bet arī visai nozarei, kas cieši novēros notikumus uzņēmumā.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Wolfsburg, Deutschland |
| Quellen | |