Το Αμβούργο ενισχύει τα σχολεία: νέα προγράμματα διαχείρισης σχολείων και κατάρτισης!

Το Αμβούργο ενισχύει τα σχολεία: νέα προγράμματα διαχείρισης σχολείων και κατάρτισης!

Altona, Deutschland - Στο Αμβούργο κάτι συμβαίνει στο σχολικό τοπίο. Κάθε μήνα, η πόλη καλωσορίζει τη νέα διαχείριση του σχολείου και την αναπληρωτή σχολική διοίκηση στα 353 κρατικά σχολεία. Αυτά τα φρέσκα πρόσωπα όχι μόνο φέρνουν νέες ιδέες, αλλά και έναν καθαρό αέρα στην ανάπτυξη του σχολείου. Πολλά προσωπικά στοιχεία εγκρίθηκαν τον Μάιο, συμπεριλαμβανομένων αρκετών νέων διευθυντών:

• Johannes Bogenschneider στο σχολείο Burgunderweg στο Niendorf
• uta dirks στο aueschule στο finkenwerder
• Sylvia Sayah στο σχολείο Rönnkamp στο Schnelsen
• Jessica Wiese στο σχολείο στο Schleemer Park στο Billstedt
• Anke Milla στο σχολείο Ochsenwerder
• Björn Werner Kutz στο Charlotte-Paulsen-Gymnasium στο Wandsbek
• Anke Käding στο Luisen-Gymnasium στο Bergedorf

Αναπληρωτής Διευθυντής: Εσωτερικό, ο οποίος θα προσφέρει επίσης υποστήριξη στα σχολεία τους, η Christina Kleinow βρίσκεται στη σχολή Louise Schroeder στο Altona-Altstadt και στον Florian Schultz στο δημοτικό σχολείο του Horn. Η ποικιλία των ηγετών αντικατοπτρίζεται στα νέα casts και δίνει ελπίδα για μια δυναμική ανάπτυξη του σχολικού τοπίου του Αμβούργου. hamburg.de αναφέρει η τρέχουσα θέση.

Νέο πρόγραμμα για εκτελεστική ανάπτυξη

Με την αυξανόμενη ανάγκη για δημοτικά σχολεία λόγω του αυξανόμενου αριθμού φοιτητών, ιδρύθηκαν 13 νέα δημοτικά σχολεία στο Αμβούργο. Προκειμένου να γίνει δικαιοσύνη σε αυτή την εξέλιξη, ξεκίνησε το πρόγραμμα "Δημοτικό Σχολείο", ξεκίνησε η εκμάθηση. 18 καθηγητές δημοτικού σχολείου εκπαιδεύτηκαν για ηγετικούς ρόλους. Οι εκκινητές αυτού του προγράμματος είναι το Ίδρυμα Alfred Toepfer, το Ίδρυμα Εκπαίδευσης Heraeus και το Ίδρυμα Zeit Bucerius. Το πρόγραμμα εξασφαλίζει ότι η επόμενη γενιά του διευθυντή είναι καλά προετοιμασμένη και μπορεί να θεωρηθεί ως το κλειδί για τη βελτίωση της εκπαίδευσης στα δημοτικά σχολεία. heraeus bildungsstung υπογραμμίζει ότι σχεδόν το ήμισυ του πρώτου έτους είναι ήδη ενεργός στη σχολική διαχείριση.

Σύμφωνα με τον γερουσιαστή του σχολείου Ksenija Bekeris, η ανάπτυξη διαχειριστών στα δημοτικά σχολεία έχει κρίσιμη σημασία. Το δεύτερο έτος του προγράμματος θα ξεκινήσει το επόμενο έτος, το οποίο ξεκινά στις 3 Ιουλίου 2024. Η εκπαίδευση περιλαμβάνει τρεις ενότητες που περιλαμβάνουν ημέρες ακαδημίας, εκδηλώσεις δικτύου και πρακτικά έργα.

Υποχρεωτική κατάρτιση για διαχειριστές

Στο Αμβούργο, η συμμετοχή στην κατάρτιση για την ηγεσία του σχολείου είναι πλέον υποχρεωτική. Η βασική εκπαίδευση "New in the Office" απευθύνεται στον νεοδιορισμένο διευθυντή: μέσα και διασφαλίζει ότι είναι βέλτιστα προετοιμασμένοι για το ρόλο τους. Η κατάρτιση διαρκεί τρία χρόνια και περιλαμβάνει μια ποικιλία μονάδων που ασχολούνται με τη διαχείριση του σχολείου, τη συζήτηση και τη διαχείριση των συγκρούσεων. Μια ενδιαφέρουσα πτυχή αυτής της εκπαίδευσης είναι η συζήτηση χαρτοφυλακίου, η οποία πρέπει να εγκριθεί από την υπεύθυνη σχολική εποπτεία. Li Hamburg be created.

Η νέα γενιά της σχολικής διαχείρισης που έχει εκπαιδευτεί δείχνει τεράστια δέσμευση και την προθυμία να αναλάβει την ευθύνη. Οι προκλήσεις, όπως ο στρατηγικός σχεδιασμός του σχολείου και η εφαρμογή μιας θετικής κουλτούρας σφάλματος, θεωρούνται ως μέρος της νέας σας παραγγελίας. Αυτά τα στοιχεία είναι ζωτικής σημασίας για την προώθηση μιας ανοιχτής και διαφανούς σχολικής κουλτούρας που τελικά ωφελεί τους μαθητές.

Οι εξελίξεις στο Αμβούργο δείχνουν μια συναρπαστική αλλαγή που φέρνει φρέσκες προσεγγίσεις και καινοτόμες ιδέες στον σχολικό κόσμο. Επομένως, παραμένει να ελπίζουμε ότι αυτοί οι νέοι διευθυντές: μέσα και τα προγράμματα περαιτέρω εκπαίδευσης τους όχι μόνο εμπλουτίζουν τα σχολεία, αλλά ολόκληρο το σχολικό τοπίο της Hanseatic City!