Hamburg styrker skoler: Nye skoleledelses- og treningsprogrammer!
Hamburg styrker skoler: Nye skoleledelses- og treningsprogrammer!
Altona, Deutschland - I Hamburg skjer det noe i skolelandskapet. Hver måned ønsker byen New School Management og nestleder skoleledelse velkommen ved 353 statlige skoler. Disse friske ansiktene gir ikke bare nye ideer, men også en frisk luft til skoleutviklingen. Tallrike personlige detaljer ble godkjent i mai, inkludert flere nye rektorer:
Inside:- Johannes Bogenschneider ved Burgunderweg School i Niendorf
- UTA Dirks at Aueschule i Finkenwerder
- Sylvia Sayah på Rönnkamp -skolen i Schnelsen
- Jessica Wiese på skolen på Schleemer Park i Billstedt
- Anke Milla på Ochsenwerder -skolen
- Björn Werner Kutz på Charlotte-Paulsen-Gymnasium i Wandsbek
- Anke Käding ved Luisen-Gymnasium i Bergedorf
Nestleder rektor: Interiør, som også vil tilby støtte på skolene sine, Christina Kleinow er på Louise Schroeder-skolen i Altona-Altstadt og Florian Schultz ved Horn Primary School. Ulike ledere gjenspeiles i de nye kastene og gir håp om en dynamisk utvikling av Hamburg -skolelandskapet. hamburg.de rapporterer på gjeldende sted.
Nytt program for utøvende utvikling
Med det økende behovet for barneskoler på grunn av det økende antallet elever, ble 13 nye barneskoler grunnlagt i Hamburg. For å gjøre rettferdighet mot denne utviklingen ble kvalifiseringsprogrammet "Elementary School Ahead - Shared. Learning" lansert. 18 barneskolelærere ble opplært til lederroller. Initiativtakerne til dette programmet er Alfred Toepfer Foundation, Heraeus Education Foundation og Zeit Foundation Bucerius. Programmet sikrer at neste generasjon rektor er godt forberedt og kan sees på som nøkkelen til å forbedre utdanning på barneskoler. Heraeus BildungsStiftung understreker at nesten halvparten av det første året allerede er aktiv i skoleledelsen.
I følge skolens senator Ksenija Beekeris er utviklingen av ledere i barneskoler av avgjørende betydning. Det andre året av programmet begynner neste år, som starter 3. juli 2024. Opplæringen inkluderer tre moduler som inkluderer Academy Days, Network Events og Practical Projects.
Obligatorisk opplæring for ledere
I Hamburg er deltakelse i trening for skoleledelse nå obligatorisk. Den grunnleggende opplæringen "New in the Office" er rettet mot nyutnevnte rektor: inne og sikrer at de er optimalt forberedt på sin rolle. Opplæringen varer tre år og inkluderer en rekke moduler som omhandler skoleledelse, diskusjon og konflikthåndtering. En interessant fasit av denne opplæringen er porteføljediskusjonen, som må godkjennes av ansvarlig skoletilsyn. DetailsOrt Altona, Deutschland Quellen