Profețe de elită pentru Universitatea din Hamburg: un nou impuls pentru cercetare!

Profețe de elită pentru Universitatea din Hamburg: un nou impuls pentru cercetare!

Hamburg, Deutschland - Un vânt proaspăt suflă prin Universitatea din Hamburg: mai multe vocații de top -clasa aduc impulsuri cu aspect înainte. Prof. Dr. De la 1 octombrie 2025, Philipp Porada va prelua poziția pentru „modelarea ecologică” și, prin urmare, va juca un rol important în cercetarea problemelor ecologice la UHH. De asemenea, prof. Dr. Julian Holstein a acceptat un apel pentru „geometria șirului”, de asemenea, atunci când preparați serviciul în octombrie. Acești noi membri ai personalului facultății își extind în continuare cercetările, se concentrează asupra ambițiilor universității, după cum a raportat.

evoluții interesante sunt de asemenea disponibile în domeniul științelor educaționale: prof. Dr. Katharina Walgenbach este numit la Universitatea din Hamburg pentru a se concentra pe „educație și societate”. Începerea lor de serviciu este planificată pentru 1 ianuarie 2026. Un alt nou venit este prof. Dr. Julia Nantke, care va face față „studiilor literare germane mai recente” și umanității digitale, tot din octombrie.

Onoruri academice și pensionare

În secțiunea „Onoare academică”, PD Dr. Gabriele Escherich, facultatea medicală, a fost numit profesor din 22 mai 2025. De asemenea, Dr. Boris Dzida și PD Dr. Monika Pötter-Carger au primit profesoara în ultimele săptămâni. În viitor, ambii îmbogățesc facultatea de drept, cât și facultatea medicală.

Dar există și schimbări în personal: Barbara Gutzeit, care face parte din universitate de la 1 august 2008, se retrage pe 31 iulie. De asemenea, dr. Andreas Pommerening-Röser a părăsit universitatea în același timp după ce a fost angajat de la 1 iulie 1997. Ei lasă urme pe uhh, care nu vor fi uitate atât de repede.

Program de trasee pentru o nouă strategie de carieră

Un concept direcțional este programul de traseu, în care UHH se angajează să promoveze cariera științifică în Germania. Acest program are scopul de a stabili principiul „preluării - promovării - deținerii” pentru tinerii oameni de știință. După cum s-a explicat Tenurtrack.de, ar trebui creată o valoare adăugată în comparație cu modelul anterior de carieră.

Prin proiectarea atentă a procedurii de apel și a îngrijirii profesorului de traseu: în interior, scopul este de a permite înregistrări transparente în carieră și opțiuni de ascensiune previzibile. BMBF oferă până la 1 miliard de euro până în 2032 pentru a asigura strategiile de întreținere pe termen lung ale profesorilor de trasee de funcționare, așa cum este descris în detaliu (https://www.bmbf.de/de/forschung/arhenschaftsssssssystem/ știință.

Avantajele programului de traseu de mandat sunt clare: oferă tinerilor oameni de știință o perspectivă profesională fiabilă și transformă căile de carieră, astfel încât acestea să devină mai previzibile și mai transparente. Un câștig real pentru UHH și urmașii academici!

Cu aceste decizii și strategii importante ale personalului, Universitatea din Hamburg arată că este bine poziționată pentru provocările viitorului și este gata să modeleze activ discursul științific.