关注欧洲条约:高级副总裁警告主权丧失!
了解有关新欧盟条约、工资保护措施及其对瑞士影响的所有信息。

关注欧洲条约:高级副总裁警告主权丧失!
在昨天的“Arena”广播中,人们对与欧盟的新合同展开了激烈的讨论。虽然高级副总裁明确反对合法接管,但自由民主党和中心的代表认为新规定是迈向更大法律确定性的一步。另一方面,社会党特别赞扬了新协议中所规定的安全工资保护。自 2022 年 12 月以来,瑞士一直在等待有关这些欧盟协议的详细信息,但到目前为止,只有少数议员能够获得法律文本。这导致了政治家和民众的一定程度的不安。 瑙赫 报道称,高级副总统国家议员弗兰茨·格鲁特(Franz Grüter)对新规定提出了严厉批评,会议现场充满了不满。他强调,欧盟正在为瑞士制定规则,从而破坏了瑞士的传统标准。
然而,并非所有人都反对高级副总裁的抵制。该中心的 Elisabeth Schneider-Schneiter 驳斥了高级副总裁的担忧,并解释说,这是一个全面的法律框架,包括五项现有协议和三项新协议。自民党国务委员马蒂亚斯·米歇尔强调,瑞士拥有特殊地位,新合同是量身定制的。他坚决驳斥了征服的指控,并将仲裁庭视为赋予瑞士更多主权的工具。与格鲁特的担忧相反,米歇尔认为仲裁法庭是最终有利于瑞士公司的优势。
保障工资的措施
讨论的另一个焦点是新欧盟条约背景下对瑞士工资的保护。联邦议员盖伊·帕梅林(Guy Parmelin)提出了一项旨在保护工资的14项措施的计划,与之前一样。几个月来,社会合作伙伴一直在微调这些措施,以确保这些规定,特别是针对向瑞士派遣员工的欧盟公司的规定,不会给国内公司带来任何新的负担。帕尔梅兰明确表示,联邦委员会也在提议一项防止被解雇的措施。但仍有一些观点存在分歧。
新分类的措施包括将欧盟服务提供商的提前通知期从 8 天缩短至 4 天,以及为欧盟公司引入中央自动报告程序。还包括要求提供工资和工作条件证明的公共合同的新要求。 伯尔尼报纸 强调主要重点是确保服务禁令,作为对工资倾销的制裁。
电力市场与双边关系
“竞技场”中讨论的另一个方面是有争议的电力协议。 SP副总裁David Roth表示担心这可能导致“伪竞争”并推高电价。绿党主席丽莎·马佐尼(Lisa Mazzone)反驳称,该协议对于能源转型和电网稳定具有重要意义。
背景是第三次双边谈判,在框架协议谈判失败后再次加速。这些新合同不仅包含人员自由流动和食品安全方面的规定,还对瑞士在工资保护和移民政策方面进行了具体调整。专家对双边III与流产谈判相比的优势的讨论表明,瑞士在谈判中表现出了一手好牌,并且许多特色得到了保留。 中小企业管理网 据报道,进一步的谈判将侧重于当地生活成本,并就权利转让达成共识,但不自动进行。
场上的讨论清楚地表明瑞士面临着重大挑战。关于新的欧盟条约、工资保护以及瑞士在欧洲背景下的角色的看法差异很大。现在需要政治家们来弥合这些分歧并找到一条可行的前进道路。