Porajnje-Falačka kreće u novu integracijsku ofenzivu s 1,5 milijuna eura!

Porajnje-Falačka kreće u novu integracijsku ofenzivu s 1,5 milijuna eura!

Integracijska politika u Rhineland-Pfalz dobiva zamah s novom strategijom. Ministrica integracije Katharina Binz danas je predstavila novi smjer koji je nastao nakon godinu i pol intenzivnih konzultacija i planiranja. Ona tu strategiju naziva “integracijskom politikom na jednom mjestu” i naglašava koliko je važan strukturirani pristup integraciji imigranata. Središnja komponenta ove strategije su tzv. “integracijski menadžeri” koji će biti angažirani u svih 36 neovisnih gradova i općina. Cilj ovih novih poslova je aktivna podrška integraciji migranata i izbjeglica.

Kao Južnonjemačke novine izvješća, svako radno mjesto za voditelja integracije s punim radnim vremenom financira se s do 60.000 eura, uz dodatnih 20.000 eura planiranih za materijalne troškove. Za ove pozicije u proračunu je već predviđeno 1,5 milijuna eura za tekuću godinu i 3 milijuna eura za iduću godinu. Zainteresirani gradovi i općine mogu se prijaviti za sredstva od ljetne stanke.

Zadaci voditelja integracije

Ali što zapravo rade upravitelji integracije? Njihova glavna zadaća je podrška migrantima u integraciji u društvo. To uključuje organiziranje tečajeva jezika, organiziranje životnog prostora, vrtića i školskih mjesta te potporu integraciji na tržište rada. Podizanje svijesti društva o potrebama imigranata također je središnja briga. Ovo ne igra ulogu samo na individualnoj razini, već i za društvenu interakciju u cjelini. Kao primjer može se navesti potpora obiteljima u pronalasku smještaja koja je važan temelj integracije.

Otprilike 28% od približno 4 milijuna građana s migrantskim podrijetlom danas živi u Porajnju-Falačkoj. Posljednjih godina u zemlju su više puta primane nove izbjeglice. Od početka godine ovdje je stiglo oko 2600 tražitelja azila, a broj izbjeglica iz Ukrajine raste na gotovo 4000. Naravno, ovo useljavanje sa sobom nosi i izazove, poput trenutno dostupnih 5820 mjesta u prihvatnim centrima, od kojih je 55% već zauzeto. Unatoč ovim naporima, postoje glasovi iz općinskih krovnih organizacija koji jasno pokazuju da zadaće integracije ne mogu rješavati sami menadžeri integracije. Financijski slabe općine trebaju dodatnu potporu kako bi osigurale učinkovitu integraciju.

Integracija kao zadatak društva u cjelini

Integracija se sve više doživljava kao izazov za društvo u cjelini. Ova perspektiva nije nova; Poziva na aktivnu potporu imigrantima u Njemačkoj bilo je još od 1970-ih. Savezni ured za migracije i izbjeglice (BAMF) igrao je središnju ulogu otkako je to pitanje uvršteno u Zakon o imigraciji iz 2005. Dobar primjer uspješne integracijske politike je sve veći broj integracijskih tečajeva, koji uključuju i jezične i orijentacijske tečajeve, a podupiru ih vlasti. Ovdje postaje jasno da integraciju ne zahtijevaju samo imigranti, već da društvo ima dužnost omogućiti jednake mogućnosti i suprotstaviti se diskriminaciji.

Zaključno, ostaje reći da nova integracijska strategija u Rhineland-Pfalz daje primjer za bolje svladavanje izazova useljavanja. Odluka da se integracija promatra kao obvezna općinska zadaća mogla bi pomoći u budućnosti da se još većem broju migranata i izbjeglica ponudi dom i prilika u društvu. I Vijeće za izbjeglice bi također trebalo biti uključeno u planiranje kako bi se osiguralo da nijedan glas ne ostane nečujan. Jer integracija nastaje kroz dijalog i suradnju između svih uključenih. Više informacija o poslovima voditelja integracije možete pronaći na Profil posla.