Popularna prodajna obuka: nedostaje polaznika u metalnoj industriji!
U okrugu Vorpommern-Greifswald 1064 mladih ljudi traže mjesta za obuku, dok su 193 mjesta ostala nepopunjena.

Popularna prodajna obuka: nedostaje polaznika u metalnoj industriji!
Krajem listopada agencije za zapošljavanje u Zapadnom Pomeraniju-Greifswaldu napravile su zanimljivu bilancu o 2025. godini obuke. Sveukupno, u razdoblju od listopada 2024. do rujna 2025. ostvareni su ponosni rezultati1064 mladihtraži mjesto za obuku. To znači da mnogim ljudima nije uvijek lako pronaći odgovarajuću karijeru. Ipak, tvrtke su izvijestile1151 slobodno mjesto za obuku, što znači više mogućnosti nego pristupnika. Ali nisu sva mjesta mogla biti popunjena: na rok30. rujnaostaoNepopunjena su 193 mjesta za obuku.
Ono što se posebno ističe su djelatnosti koje imaju poteškoća s pronalaskom pripravnika. U oblasti proizvodnje i obrade metala ostalo je nprOtvoreno 25 pozicija, iako samo5 prijavljenihpredstaviti. Ista je situacija iu preradi tekstila te upravljanju gradnjom i prometnom opremom. Nepopunjena radna mjesta u ovoj industriji izgledaju kao da su na izložbi, dok druga područja kao što su poljoprivreda, šumarstvo ili razvoj softvera doživljavaju drugačiju stvarnost.
Popularno naukovanje
Ohrabrujuća vijest za sve koji se žele baviti prodajom: najčešće školovano zanimanje ostaje prodavač81 pristupnik. Zanimanja kao što su uredski službenici i medicinski pomoćnici posebno su tražena među djevojkama, dok većina mladića želi postati inženjeri automobilske mehatronike. A povećana potpora također pomaže da se stvari dogode: više od deset mladih ljudi započelo je početnu kvalifikaciju - plaćeno dugotrajno stažiranje uz potporu agencije za zapošljavanje ili centra za zapošljavanje.
Sveukupno ih još uvijek ima81 mladitraži mjesto za obuku. Ipak, neki od njih uspjeli su se plasirati nakon službenog početka školovanja, što pokazuje da šanse za iskorak u profesionalni život itekako postoje.
Zaključak i perspektiva
Statistika jasno pokazuje: u Zapadnom Pomorju-Greifswaldu postoji neusklađenost između dostupnih mjesta za obuku i interesa mladih ljudi. Dok ljudi u metalskoj industriji traže pripravnike, druga stručna područja postaju sve popularnija. Bilanca agencija za zapošljavanje vrijedan je pokazatelj budućih kretanja. Ostaje se nadati da će se situacija poboljšati u nadolazećoj godini školovanja kako bi svaka mlada osoba imala priliku za kvalitetno školovanje.