Suche
Mein Konto
Tööhõiveagentuur hoiatab: Lake Districti tööhõivenäitajad langevad jätkuvalt!
Neubrandenburgis registreeriti 2025. aasta oktoobri lõpus sotsiaalkindlustusmaksetega seotud tööhõive langus, mis tekitas muret tööturu pärast.
Tööhõiveagentuur hoiatab: Lake Districti tööhõivenäitajad langevad jätkuvalt!
Järvepiirkonnas on sotsiaalkindlustusmaksega hõive vähenemine selgelt märgatav. Tööturubüroo praegused, 2025. aasta oktoobri lõpus avaldatud ja 2025. aasta märtsi andmetel põhinevad arvud näitavad, et piirkonnas on selline töökoht vaid 89 363 inimesel. See on 1331 töötaja võrra vähem kui eelmisel aastal, mis vastab 1,5-protsendisele langusele. Selline langustrend on nüüdseks kestnud kaks-kolm aastat ning paljud eksperdid tõlgendavad seda kui murettekitavat indikaatorit majandusbaasi kahanemisest ja heaolu vähenemisest piirkonnas. Sellest teatas muu hulgas [Nordkurier](https://www.nordkurier.de/regional/neubrandenburg/dieser-punkt- Preparet-der-arbeitsagentur-besondere-sorgen-4057909).
Eelkõige mõjutavad langevad arvud selliseid sektoreid nagu jaekaubandus, mootorsõidukitööstus ja töötlev tööstus, kus töötajate arv väheneb. Siiski on ka positiivseid uudiseid: hõive on kasvanud nii tervishoiu- ja sotsiaalteenuste kui ka eriala-, teadus- ja tehnikateenuste valdkonnas, mis näitab, et teatud sektoritel läheb endiselt hästi.
Demograafilised väljakutsed
Neubrandenburgi tööbüroo juht Andreas Wegner näeb demograafilistes arengutes tööturu jaoks olulist väljakutset. Järgmise 15 aasta jooksul läheb pensionile umbes 58 000 töötajat vanuses 50–65 aastat. See jätab piirkonna küsimuse, kes suudab need lüngad täita. Üks murettekitav tõsiasi on see, et ainult umbes 27 000 nooremat alla 18-aastast inimest võiks neid ametikohti täita, eeldades, et nad jäävad piirkonda.
Üldiselt on töötajate olukord Lake Districtis dramaatiline väljakutse, mis ei puuduta ainult ettevõtteid, vaid ka poliitikat ja ühiskonda tervikuna. Kuigi töötajate arvu vähenemine on murettekitav, on teatud majandussektorites vajadus oskustöölisi pikas perspektiivis edendada ja hoida. Tööhõiveameti statistika pakub selle olulise teema kohta täiendavaid teadmisi ja andmeid.
Järeldus: Lake District seisab silmitsi suurte väljakutsetega ametikohtade täitmisel ja majandusliku heaolu tagamisel. Ettevõtted ja institutsioonid peavad nüüd suunduma, et jääda tulevikus majanduslikult tugevaks ja atraktiivseks.