Zapiranje centra za zaposlovanje Strasburg: stranke se morajo preseliti v Pasewalk!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Zavod za zaposlovanje v Strasburgu se bo na prelomu leta zaprl. Storitve so zdaj centralizirane v Pasewalku za povečanje kakovosti in učinkovitosti.

Jobcenter Strasburg schließt zum Jahreswechsel. Dienstleistungen nun zentral in Pasewalk, um Qualität und Effizienz zu steigern.
Zavod za zaposlovanje v Strasburgu se bo na prelomu leta zaprl. Storitve so zdaj centralizirane v Pasewalku za povečanje kakovosti in učinkovitosti.

Zapiranje centra za zaposlovanje Strasburg: stranke se morajo preseliti v Pasewalk!

Zavod za zaposlovanje Vorpommern-Greifswald je konec leta sprejel pomembno odločitev, ki zadeva veliko ljudi v regiji. Konec septembra je zavod za zaposlovanje napovedal zaprtje svoje lokacije v Strasburgu, novica, ki ni spodbudila le lokalnih iskalcev zaposlitve, temveč tudi celotno skupnost, da je opazila. Razlog za ta ukrep je padanje stopnje brezposelnosti ter naraščajoči stroški osebja in storitev. Takrat je bilo sklenjeno, da bodo vse storitve v prihodnje na voljo na lokaciji Pasewalk, Marktstraße 58/60.

Od 1. januarja 2026 naj bi majhna služba prvotno ostala v Strasburgu, vendar se je izkazalo, da uprava ne more zagotoviti ustrezne pisarne. Generalni direktor zavoda za zaposlovanje Christian Gärtner je pojasnil, da je bila odločitev sprejeta na podlagi tehničnih, organizacijskih in ekonomskih vidikov. »Potovalne poti za stranke v Strasburgu moramo uskladiti s tistimi za druge stranke zaposlitvenih centrov v okrožju,« pravi Gärtner. Severni kurir poroča, da je veliko strank že oskrbovanih na lokaciji Pasewalk.

Digitalna podpora in mreženje

Drug vidik trenutnega razvoja je širitev digitalnih in telefonskih kontaktnih možnosti za zavode za zaposlovanje. V času, ko osebni stik pogosto ni mogoč, je to korak v pravo smer. Stranke lahko zdaj lažje rešujejo svoje skrbi prek spleta. To je še posebej pomembno, ker je digitalizacija v zaposlitvenih centrih v zadnjih letih dobila velik zagon. Študija Future Laboratory for Society & Work potrjuje, da so številni zaposlitveni centri že prešli na elektronske datoteke in digitalne specialistične postopke, kar olajša delo tako zaposlenim kot tistim, ki iščejo pomoč. IDW je v tej študiji dokazal, da imajo zaposleni pragmatičen pristop k digitalizaciji, vendar pa obstajajo tudi izzivi, ki jih je treba premagati.

Christian Gärtner vidi osrednjo lokacijo Pasewalk kot priložnost za povezovanje svetovalnih ekip. Njegovo prepričanje je, da večje enote spodbujajo specializacijo in boljšo izmenjavo znanja. "To ne bi moralo le izboljšati timskega dela in upravljanja kakovosti, ampak tudi privesti do krajših časov obdelave," pravi Gärtner. Jobcenter.info poudarja tudi, da se v zaposlitvenih centrih zagotavlja pomoč pri brezposelnosti in iskanju zaposlitve, svetovanje in finančne ugodnosti.

Zaprtje lokacije v Strasburgu je več kot le organizacijski ukrep. Predstavlja tudi začetek nove dobe, v kateri bodo imele digitalne rešitve in osrednje kontaktne točke večjo vlogo tudi v regiji Vorpommern-Greifswald. Izzive digitalizacije je treba obravnavati, vendar je pot za inovativno in učinkovito prihodnost že začrtana.