Vier jaar rood-rood: Stabiliteit en vooruitgang gevierd in MV!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Mecklenburg-Vorpommern viert vier jaar rood-rode coalitie onder leiding van Schwesig en Oldenburg, met de nadruk op gelijkheid en onderwijs.

Mecklenburg-Vorpommern feiert vier Jahre rot-rote Koalition, unter Leitung von Schwesig und Oldenburg, mit Fokus auf Gleichstellung und Bildung.
Mecklenburg-Vorpommern viert vier jaar rood-rode coalitie onder leiding van Schwesig en Oldenburg, met de nadruk op gelijkheid en onderwijs.

Vier jaar rood-rood: Stabiliteit en vooruitgang gevierd in MV!

Vandaag, 15 november 2025, kan de rood-rode coalitie in Mecklenburg-Vorpommern terugkijken op vier succesvolle jaren. Premier Manuela Schwesig van de SPD en haar plaatsvervanger Simone Oldenburg van links hebben de samenwerking in de deelstaatregering geprezen en de stabiliteit van het bestuur benadrukt. n-tv-verslagen dat de focus van de coalitie lag op centrale kwesties zoals de economie, banen en scholen en kinderdagverblijven.

“We zijn erin geslaagd betrouwbaar te regeren en de zorgen van de burgers op de eerste plaats te zetten”, aldus Schwesig. Oldenburg onderstreept het constructieve en doelgerichte werk van de coalitie, dat een basis heeft gelegd voor sociale cohesie. Er werd bijzondere aandacht besteed aan het gelijkheidsbeleid, wat tot uiting komt in een nieuw kaderprogramma voor het gelijkheidsbeleid, dat onder meer de dringend noodzakelijke verhoging van de beloning in de lerarenopleiding en de constante rekrutering van leraren omvat.

Gelijkheid als staatsdoel

Een ander belangrijk onderwerp in deze legislatuur is gelijkheid, dat als staatsdoel is verankerd in de staatsgrondwet van Mecklenburg-Voor-Pommeren. De Staatsministerie voor Gelijke Kansen benadrukt dat het bevorderen van daadwerkelijke gelijkheid tussen mannen en vrouwen een essentiële taak van het openbaar bestuur is. Er zijn talloze initiatieven gepland om vrouwen actief te promoten en discriminerende omstandigheden uit te bannen.

Als onderdeel van het beginsel van gendermainstreaming heeft de deelstaatregering bepaald dat gelijkheid moet worden gezien als een transversale taak op alle departementen. Dienovereenkomstig worden op alle afdelingen met personeelsvertegenwoordiging functionarissen voor gelijke kansen en hun plaatsvervangers gekozen. Deze zijn bedoeld om de compatibiliteit van gezin, zorg en werk te ondersteunen. Elke twee jaar vindt er ook een gespecialiseerde conferentie voor gelijkekansenfunctionarissen plaats, die zich in 2024 zal richten op het belangrijke onderwerp “Seksuele intimidatie en seksueel geweld op de werkplek – wat te doen?” zal worden gewijd.

Een positief saldo

Over het geheel genomen is de balans van de rood-rode coalitie positief. De successen op de terreinen die de lokale bevolking direct raken, zijn voor veel burgers merkbaar. De inspanningen voor gelijkheid en sociale rechtvaardigheid helpen de levenskwaliteit in Mecklenburg-Voor-Pommeren duurzaam te verbeteren.

Tenslotte benadrukken Schwesig en Oldenburg dat zij het fortuin van de staat met goede hand willen blijven sturen. Het zal interessant zijn om te zien welke projecten de komende jaren zullen worden uitgevoerd om het land nog levendiger en eerlijker te maken. Een passende woordkeuze die laat zien hoe belangrijk het is om op de zorgen van mensen te reageren – want er is iets aan de hand in Mecklenburg-Vorpommern!