Debatt for minstelønn: Obstbauer krever unntak for sesongarbeidere!

Debatt for minstelønn: Obstbauer krever unntak for sesongarbeidere!

Niedersachsen, Deutschland - Debatten om minstelønnen for sesongarbeidere i landbruket har igjen fått eksplosivt i Nedre Sachsen. I dag etterlyser bøndenes president Joachim Rukwied en grunnleggende diskusjon om lønningene til disse ansatte. Han antyder at sesongarbeidere bare skal motta 80 prosent av den lovbestemte minstelønnen, siden mange av dem ikke har sitt sentrum i livet i Tyskland. Denne ideen finner støtte med Claus Schlieker, styreleder for Fruit Building Specialist Group i The Land People i Lower Saxony, som advarer om at stigende lønn kan sette konkurransekraften til de nedre saksiske fruktdyrkerne i fare. "En økning i minstelønnen kan føre til at forbrukere kjøper billigere importerte varer," forklarer Schlieker, og sier at lønnen i fruktproduksjonen er mellom 30 og 60 prosent av den endelige prisen.

Kampen mot fattigdomsrisiko for sesongarbeidere er på den andre siden av medaljen. Fagforeninger, spesielt IG Bau og SPD, bestemmer Rukwieds initiativ fordi mange sesongarbeidere allerede lever på livsoppholdsnivået. Det er en klar konflikt mellom kravene til bønder og de ansattes rettigheter. Mens fagforeningene insisterer på fattigdomsbestandig lønn, er den føderale landbruksministeren Alois Rainer (CSU) åpent for Rukwieds forslag og sjekker lovlig sikre veier for å muliggjøre unntak for sesongarbeidere, for eksempel Tagesschau.de rapporterte.

De økonomiske utfordringene

utgangspunktet for mange frukt- og grønnsaksbønder er anspent. Rainer understreker de enorme økonomiske utfordringene som vil følge av en økning i minstelønnen til 15 euro per time. Han advarte om de alvorlige effektene som kan true uten unntak for sesongarbeidere. I denne sammenheng nevner han også koalisjonsavtalen, som gir en utvidelse av kortsiktig sysselsetting til 90 dager, samt den planlagte gjeninnføringen av agrardiesel-subsidier for å gi bønder litt luft.

Rollen til sesongarbeidere

En titt på tallene illustrerer viktigheten av sesongarbeidere i tysk landbruk. I følge en undersøkelse var totalt 876 000 arbeidere ansatt i denne sektoren i 2023, hvorav rundt 243 000 sesongarbeidere er. Mange av disse hjelperne kommer fra andre europeiske land, der lønnsnivået er betydelig lavere, noe som øker attraktiviteten for disse arbeidskraftene. Ansettelsesmulighetene for sesongarbeidere fra Georgia og republikken Moldova er spesielt vektlagt her, noe som kan komme til Tyskland som en del av avtaler med tyske arbeidsadministrasjoner.

Diskusjonen om minstelønnen for sesongarbeid gjenspeiler et stort problem i landbruket og oppfyller delte meninger. Mens arbeidsgivere krever en reduksjon i minstelønnen for å beskytte sine selskaper, er fagforeninger og SPD avhengige av rettferdig lønn for alle. En avtale kan være avgjørende for industrien om å kontrollere strukturell endring i landbruket og for å sikre tilførsel av innenlandsk mat. Så det er å håpe at en konsensus vil bli funnet som møter både landbruksselskapene og arbeiderne.