Baimė egzistuoti vaisininkystėje: minimalaus atlyginimo didinimas kelia pavojų sezoniniams darbuotojams!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Žemutinė Saksonija: Vaisių augintojai nerimauja dėl minimalaus atlyginimo didinimo. Prekybos asociacijos ragina taikyti išimtis sezoniniams darbuotojams.

Niedersachsen: Obstbauern in Sorge wegen Mindestlohnerhöhung. Fachverbände fordern Ausnahmen für Saisonarbeitskräfte.
Žemutinė Saksonija: Vaisių augintojai nerimauja dėl minimalaus atlyginimo didinimo. Prekybos asociacijos ragina taikyti išimtis sezoniniams darbuotojams.

Baimė egzistuoti vaisininkystėje: minimalaus atlyginimo didinimas kelia pavojų sezoniniams darbuotojams!

Žemutinėje Saksonijoje verda audra: planuojamas įstatymo nustatyto minimalaus darbo užmokesčio padidinimas sukelia gilų nerimą regiono vaisių ir specialiųjų augalų auginimo įmonėse. Clausas Schlieckeris, vaisių auginimo specialistų grupės Žemutinės Saksonijos kaimo vietovėje pirmininkas, aiškiai perspėja. Anot jo, ši plėtra gali kelti grėsmę daugelio vietinių vaisininkų egzistavimui. Garsiai gabot.de „Landvolk Lower Saxony“ ir įvairios pramonės asociacijos reikalauja, kad minimalaus darbo užmokesčio įstatyme būtų nustatytas specialus reguliavimas, skirtas būtent sezoniniams darbuotojams.

Birželio 30 dieną Minimalaus darbo užmokesčio komisija priims sprendimą, galintį turėti toli siekiančių pasekmių. Nuo 2026 m. sausio 1 d. minimalus atlyginimas kils iki 13,90 euro, o 2027 m. toliau didės iki 14,60 euro, skelbia Ūkininkų ir vyndarių asociacija pranešė. Šie pokyčiai gali padaryti didelį spaudimą ypač žemės ūkio įmonėms.

Sezoninių darbuotojų padėtis

Sezoniniai darbuotojai yra labai svarbūs Vokietijos žemės ūkio sektoriuje. 2023 m. žemės ūkio surašymo duomenimis, žemės ūkyje dirba 876 000 žmonių, iš jų 243 000 sezoninių darbuotojų. Šie sezoniniai darbuotojai vertingai prisideda prie vietos maisto tiekimo. Jie dažnai atvyksta iš šalių, kuriose atlyginimai mažesni, todėl Vokietijos darbo užmokesčio lygis jiems patrauklus bmel.de akcentai.

Tačiau didėjant darbo sąnaudoms – darbui imliose srityse, tokiose kaip uogų auginimas, jos sudaro iki 60 % visų išlaidų – daugelis įmonių yra priverstos augalininkystę perkelti į užsienį. Schlieckeris pabrėžia, kad dalis sezoninių darbuotojų nuolat grįžta į tas pačias įmones, o tai pabrėžia glaudžius ryšius tarp darbuotojų ir įmonių. Be prašomos išimties gali kilti pavojus norimam vietos apsirūpinimui vaisiais ir daržovėmis.

Konkurencingumas ant kortos

Perspėjimai darosi vis garsesni: Pietų Reino krašto-Pfalco žemdirbių ir vyndarių asociacijos prezidentas Eberhardas Harteltas mano, kad Vokietijos žemės ūkio konkurencingumui iškilo pavojus. Jis pabrėžia, kad daugelis vaisių ir daržovių gali tapti nuostolingi dėl didesnių darbo sąnaudų. Tai gali lemti ne tik gamybos perkėlimą į užsienį, bet ir įmonių uždarymą, taigi, neigiamą poveikį tiekimo saugumui. Politinius sprendimus priimantys asmenys dabar turi rasti sprendimus, kuriuose būtų atsižvelgta ir į pajamų apsaugą, ir į pramonės konkurencingumą.

Padėtis rimta ir reikalauja skubių priemonių Vokietijos žemės ūkiui stiprinti. Palyginti tarptautiniu mastu, Vokietijos ūkininkai patiria vis didesnį spaudimą, o diskusijos dėl galimų specialių sezoninių darbų reglamentavimo įgauna pagreitį.