Suche
Mein Konto
Rata șomajului în Göttingen este în creștere: cifre alarmante în august!
Rata șomajului în Göttingen crește la 6,8%. Companiile manifestă reticență în a angaja noi angajați. Se recomandă pregătire suplimentară.
Rata șomajului în Göttingen este în creștere: cifre alarmante în august!
Situația economică din sudul Saxonia Inferioară pare să fie destul de modestă în august 2025. Cum HNA a raportat că rata șomajului în regiune a crescut cu 0,2 la sută, până la 6,8 la sută. Acest număr corespunde cifrei din anul precedent și pune în lumină provocările cu care se confruntă în prezent angajații și angajatorii.
În raionul agenției Göttingen, 16.714 persoane au fost înregistrate ca șomeri în luna august, ceea ce reprezintă o creștere de 488 de persoane și, prin urmare, o creștere de 3,0 la sută față de luna precedentă. Față de aceeași lună a anului trecut, cifrele arată și o creștere, deși mai moderată: cu 99 de șomeri în plus, ceea ce corespunde unei creșteri de 0,6 la sută. Deosebit de izbitor este șomajul în rândul tinerilor, care a crescut cu 375 de persoane (22,4 la sută) la 2.050. Acesta este de obicei un fenomen în lunile de vară.
Contextul șomajului
Motivele creșterii sunt variate. Klaudia Silbermann, șefa Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă din Göttingen, subliniază reticența companiilor de a ocupa posturi noi sau de înlocuire. Acest lucru ar putea indica dificultățile în completarea posturilor vacante cu candidați potriviți. Potrivit statisticilor, la asigurările de șomaj sunt înscrise cu 808 mai multe persoane, ceea ce corespunde unei creșteri semnificative de 16,3 la sută față de aceeași lună a anului trecut. Comparativ cu iulie, numărul a crescut și cu 92 de persoane (plus 1,6 la sută).
Evoluția posturilor vacante este și ea îngrijorătoare. În luna august au fost raportate un total de 751 de locuri de muncă vacante, ceea ce corespunde unei scăderi de 329 de posturi (minus 30,5 la sută) față de iulie și 76 de posturi (minus 9,2 la sută) față de aceeași lună a anului trecut. Numărul posturilor vacante a scăzut la 3.821, adică cu 170 mai puține decât în iulie (minus 4,3 la sută) și cu 1.171 mai puține decât în urmă cu un an (minus 23,5 la sută).
Pozițiile de antrenament dintr-o privire
- Hotelfachmann/-frau: 1 Stelle in Hann. Münden
- Pflegefachmann/-frau: 5 Stellen in Hann. Münden/Dransfeld
- Medizinische/r oder Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r: 4 Stellen in Hann. Münden/Scheden/Dransfeld
- Textilreiniger/in: 2 Stellen in Dransfeld
- Konstruktionsmechaniker/in: 1 Stelle in Hann. Münden
Prin urmare, agenția de ocupare a forței de muncă recomandă ca atât persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, cât și companiile să profite de oportunitatea de calificare profesională. În special pe o piață a muncii în schimbare, poate fi necesară o mână bună pentru a vă îmbunătăți propriile oportunități și pentru a depăși lipsa de muncitori calificați. Mai multe informații despre acest subiect sunt disponibile pe site Agentie de ocupare a fortei de munca a găsi.