Vključevanje v vrtce: Spodnja Saška se z novim projektom bori proti pomanjkanju kvalificiranih delavcev!

Vključevanje v vrtce: Spodnja Saška se z novim projektom bori proti pomanjkanju kvalificiranih delavcev!

Na Spodnjem Saškem obstaja pereč problem: številni vrtci morajo zaradi pomanjkanja osebja redno omejevati varstvo svojih otrok. Dobra novica je, da je Paritätische Wohlfahrtsverband Hannover zdaj začel s pogumnim projektom za boj proti temu pomanjkanju. Pod imenom »Vključevanje v time dnevnega varstva« se izvaja inovativen pristop, ki ne želi le pritegniti kvalificirane delavce, ampak tudi aktivno izvaja inkluzijo.

Leonie Warnecke je ena prvih udeleženk tega projekta. Mlada ženska, ki je prej delala v delavnici za invalide, je zdaj dobila prostor v vrtcu v Hannovru in tam ljubeče skrbi za otroke. Ideja je jasna: invalide je treba vključiti v redne time dnevnega varstva in usposobiti za pomočnike v dnevnem varstvu. Finančna obremenitev vrtcev ostaja obvladljiva, saj morajo pokriti le 25 % plač. Preostanek je financiran iz državnega programa financiranja, zaradi česar je projekt še bolj privlačen. Glasno NDR Odgovorni za projekt so naredili povsem pozitiven vmesni zaključek: Kerstin Tack, predsednica skupnega združenja Spodnje Saške, opisuje projekt celo kot mejnik.

Inkluzija kot izobraževalno poslanstvo

Toda projekt daleč presega zgolj reševanje pomanjkanja kvalificiranih delavcev. Na Spodnjem Saškem je skupna vzgoja otrok z in brez invalidnosti zakonsko zasidrana. Te zahteve se izvajajo v institucijah z integrativnim izobraževanjem in podporo v zgodnjem otroštvu. Izobraževalni sistem Spodnje Saške skuša vsem otrokom zagotoviti izobraževalni uspeh in družbeno udeležbo. Paritätische Wohlfahrtsverband tu ni edini: projekt je podprt s pravnim okvirom NKiTaG, ki določa minimalne standarde za strukturno kakovost v predšolski vzgoji. Deželni urad za mladino Spodnje Saške je kontaktna oseba za načrtovanje in izvedbo tovrstnih integrativnih ponudb, kot je npr. bildungsportal-niedersachsen.de brati.

Z namenom spodbujanja raznolikosti v vrtcih projekt prinaša dragocene impulze. »To daje otrokom priložnost, da izkusijo vključenost in pridobijo nove perspektive,« pravi Kerstin Tack. Ob pogledu na to postane jasno, da inkluzija ni samo zakonsko pooblastilo, ampak predvsem bogati vsakdanje interakcije v naših družbah.

Pogled v prihodnost

Vendar izzivi ostajajo veliki. Aktualno poročilo državnega revizijskega urada kaže, da mora več kot polovica vrtcev omejiti varstvo zaradi pomanjkanja kadra. In deželna vlada trenutno ne načrtuje nobenih ukrepov za olajšanje te situacije, ki vodi do tedenskih protestov pred državnim kanclerjem v Hannovru. Prihajajoča tema teh protestov je načrtovana reforma zakona o dnevnem varstvu, ki je po mnenju mnogih neustrezna. Pobuda Paritätischer Wohlfahrtsverband prihaja ravno ob pravem času.

Strokovnjaki jasno poudarjajo potrebo po spodbujanju strokovnjakov v predšolski vzgoji in zagotavljanju kakovosti varstva. Poročilo nemškega inštituta za mladino iz leta 2022 poudarja, da je pomanjkanje kvalificiranih delavcev najbolj pereč problem zgodnjega izobraževanja. Ključ do rešitve bi lahko bil v večji usposobljenosti in vključevanju invalidov, da bi lahko našli svoje mesto v izobraževalnem sistemu, vsi otroci pa bi lahko imeli koristi od raznolike in vključujoče kulture dnevnega varstva. Vsi ti vidiki jasno kažejo, da se tukaj nekaj premika, kar je ne le pomembno, ampak tudi nujno.