Choque para os apoiadores de Macron: ex-MP Avia condenada por bullying!
Choque para os apoiadores de Macron: ex-MP Avia condenada por bullying!
Em um procedimento de apelação sensacional, o Tribunal de Paris confirmou a condenação de Lætitia Avia, um ex -deputado do Partido Macronístico La République em Marche (LRM). A Avia apresentou uma objeção à sentença da primeira instância, mas em 4 de julho de 2025, o Tribunal decidiu que a sentença de seis meses de prisão foi mantida em liberdade condicional e dois anos de impossibilidade. This is based on the allegations of psychological abuse compared to four of their former parliamentary assistants, such as ledauphine.com reports.As alegações contra a AVIA, que foi um dos proeminentes apoiadores de Emmanuel Macron na época de seu mandato, incluem acusações graves, como humilhação e assediar seus funcionários. Os relatórios falam de declarações sexistas e homofóbicas, bem como um acordo abusivo com seu poder. Em maio de 2020, cinco ex -funcionários chegaram ao público e tornaram o público de alegações em um artigo sobre MediaPart. Isso levou a uma investigação que finalmente resultou em um processo judicial.
O processo e seu resultado
No procedimento que se estendeu por vários meses, foram ouvidos sete ex -assistentes que relataram 'violência verbal' e 'agressividade' por parte da AVIA. O tribunal constatou que não houve abuso sistemático, mas as ações foram avaliadas individualmente. No entanto, foram determinadas uma 'desvalorização' e 'deterioração em condições de trabalho', que foi considerado abuso psicológico, como [Lemonde.fr] (https://www.lemonde.fr/societe/article/2023/05/latitia-avia-inciennenne--treticle/2023/05. EE-A-SIX-MOIS-DE-PRISON-Avec-SUSX-ANS-D-Ingibilita-Pour-Pour-Moral_6180681_3224.html) Adicionado.
Além da sentença suspensa, a Avia foi condenada a pagamentos de 2.000 euros a cada uma das pessoas em questão e deve reembolsar seus custos processuais. Embora o promotor tenha pedido uma punição mais difícil, o Tribunal chegou à conclusão de que os atos foram particularmente difíceis durante seu mandato como representante eleito.As reações ao julgamento
Após o veredicto, o advogado da Avia anunciou que ele queria ir para o apelo. Ele comentou com confiança o resultado do procedimento. Por outro lado, o advogado enfatizou um dos autores civis de que a gravidade das alegações de uma condenação era bastante benéfica. A própria Avia rejeitou veementemente todas as alegações e falou de 'falsas acusações' e 'manipulação' por seus ex -assistentes.
A violência psicológica no trabalho, como é iluminado neste caso, é um problema generalizado que também está se tornando mais importante em outro ambiente de trabalho. A onda de relatórios sobre bullying e abuso verbal mostra que não apenas a violência física, mas também o estresse psicológico, geralmente permanecem não detectados. Uma pesquisa do DGGOV mostrou que 32 % dos funcionários de saúde e serviço público relataram insultos e insultos. Os abusos não são apenas uma tragédia individual, mas também têm um impacto negativo na produtividade e bem-estar dos funcionários, como forum-verlag.com explica em detalhes.
O caso da Avia poderia até ser um ponto de virada para a discussão sobre violência no local de trabalho. Os empregadores são legalmente obrigados a garantir um ambiente não discriminatório e tomar medidas preventivas para evitar atos de violência, seja natureza física ou psicológica. As queixas que surgiram nesse caso poderiam contribuir para o fato de que esse importante aspecto da política de segurança ocupacional chega à agenda e que os princípios para a prevenção da violência serão perseguidos ainda mais estritamente no futuro.
| Details | |
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| Ort | Peine, Frankreich |
| Quellen | |