Amatniecība Pinnebergas rajonā: meistari sūdzas par klientu dusmām!
Pinnebergas rajonā sākas sērija par amatniekiem. Tēmas ietver tēla problēmas un jauno talantu nepieciešamību amatniecības nozarē.

Amatniecība Pinnebergas rajonā: meistari sūdzas par klientu dusmām!
Unikālu skatījumu uz izaicinājumiem un iespējām amatniecības nozarē šobrīd sniedz jauna rakstu sērija par Pinnebergas rajona amatniekiem. Pirmajā rakstā ietverta ieskatu pilna saruna ar rajona amatnieku meistaru Norbertu Lancu un rajona amatnieku biedrības rīkotājdirektori Klaudiju Moru. Tiek apspriestas tēmas, kas ir svarīgas ne tikai Pinnebergā, bet arī citos reģionos, piemēram, vidusskolu absolventi arodos, problēmas ar šaubīgiem klientiem un norēķinu jautājumu ietekme uz noskaņojumu un sadarbību.
Sarunā Lancs sūdzas par atkārtotajām grūtībām ar “melnajām aitām”, kas apgrūtina uzņēmumu dzīvi. “Īsts roku darbs ir būtisks, it īpaši, būvējot mājas,” viņš uzsver. Taču problēmas ir ne tikai lokāli, bet arī jārisina tēla problēma, kas skar arvien vairāk amatniecības uzņēmumu.
Nopietna attēla problēma
Gießen rajonā daudzi amatniecības uzņēmumi izmisīgi meklē praktikantus nākamajam mācību gadam. Daudzi jaunieši nolemj turpināt skolas gaitas, nevis uzsākt amatniecības apmācību, ko rajona amatnieku biedrība vērtē kā apšaubāmu. Viņa plāno agresīvāk reklamēt treniņu priekšrocības un iespējas. Nav noslēpums: tradicionāli daudzviet mācības sākas 1. augustā vai 1. septembrī, taču pēdējos gados situācija ir mainījusies.
15. jūlijā Gießen nodarbinātības aģentūra reģistrēja milzīgu 691 pretendentu bez apmācības vietas. Turpretim ir 519 neaizpildītas apmācību vietas, kas parāda, cik steidzami ir nepieciešami pēcteči. Treniņu vietu samazināšanās, cita starpā, ir saistīta ar ierobežojumiem koronapandēmijas laikā. Prakses un skolu prezentācijas nevarēja notikt, kas radīja neskaidrības jauniešu vidū, kuri tādēļ var atlikt apmācību sākumu.
Tieksme pēc pēcnācējiem un labākas izglītības
Labi informētu jauniešu nozīme kļūst arvien skaidrāka. Hanebutt GmbH pētījums liecina par satraucošiem atklājumiem: 2023. gadā 35% no piedāvātajām apmācību vietām kvalificētajos amatos palika neaizpildītas. Turklāt 84% aptaujāto jauniešu jutās slikti informēti par prasmīgiem amatiem. Šie fakti uzsver, ka steidzami jāuzlabo izglītība un informācija par pievilcīgu karjeru kvalificētajos amatos.
Pētījums liecina, ka 72% aptaujāto vēlas, lai informācija skolās tiktu uzlabota. Divām trešdaļām pētījuma dalībnieku arī trūkst sociālās atzinības par prasmīgiem amatiem. Tomēr prasmīgi arodi piedāvā daudzas attīstības iespējas, īpaši vidusskolu absolventiem un koledžas pametušajiem. Galu galā 75% vecāku saviem bērniem iesaka karjeru amatniecībā, uzsverot veiksmīgās izredzes.
Lai risinātu šos izaicinājumus, tika nodibināta biedrība “Handwerk Mittelhessen”, lai uzlabotu kontaktus starp skolām un uzņēmumiem. Mērķis: sniegt praktisku informāciju par mācekļu praksi skolās un mazināt aizspriedumus par kvalificētiem amatiem. Šī iniciatīva varētu palīdzēt būtiski uzlabot amatniecības nozares tēlu.
Jaunajā rakstu sērijā rajona amata meistari Norberts Lancs un Klaudija Mora no Pinnebergas ir apņēmušies labāku tēla dizainu un informāciju par iespējām amatniecības nozarē. Atliek cerēt, ka gan uzņēmumi, gan skolas apvienosies, lai piesaistītu nākotnes kvalificētus darbiniekus un pozicionētu kvalificētus amatus kā pievilcīgu karjeras ceļu.