Bremerhavenas pradeda treniruočių vasarą: laukia 380 pozicijų!

Bremerhavenas pradeda treniruočių vasarą: laukia 380 pozicijų!

2025 m. liepos 9 d. įdarbinimo agentūra Brėmerhafene pradės sklandžią iniciatyvą „Mokymų vasara“. Tikslas? Iki naujų mokymo metų pradžios rugpjūčio 1 d. užpildyti apie 380 laisvų treniruočių etatų mieste. Tai ypač svarbu, nes ypač mažmeninės prekybos, maitinimo ir logistikos sektoriai skubiai ieško jaunų talentų Butenas ir vidaus pranešė.

Tarpininkavimo kampanija vyks Bremerhaveno miesto centre, tiksliau Mayor-Smidt-Straße gatvėje, nuo 11 iki 15 val. Pačiame Brėmene birželio pabaigoje buvo pranešta apie 1400 laisvų darbo vietų, o tai dar labiau sustiprina situacijos skubumą. Aiškiai pastebimi sunkumai skiriant mokymo vietas nukentėjusiuose sektoriuose.

Treniruočių peizažas Bremerhavene

Brėmerhaveno uostamiestis per pastaruosius dešimtmečius ne tik modernėjo, bet ir įsitvirtino kaip dinamiškas švietimo ir profesinės patirties centras. Pradėjęs nuo XIX amžiaus kaip svarbus jūrų uostas, dabar Brėmerhavenas garsėja puikiu susisiekimu transportu ir siūlo daugybę mokymo galimybių įvairiose pramonės šakose, pavyzdžiui, prekybos, sveikatos priežiūros, technologijų ir amatų srityse. Ši informacija suteikia daugiau įžvalgų apie mokymo galimybes mieste: Ausbildungsstellen.de.

Tokios įmonėsMercedes-Benz AGirContainer Terminal Bremerhaven GmbHpasiūlyti puikias mokymo pozicijas į ateitį orientuotose profesijose. Pavyzdžiui, vyksta kruopštus mokymas logistikos, technologijų ir jūrų sektoriaus srityse. Būsimi specialistai taip pat gali laukti praktinio mokymo pozicijųWeser Metall GmbHarba taiLaivybos kompanija Norden-Frisia GmbHbūk laimingas.

Dabartiniai iššūkiai mokymo rinkoje

2023/2024 metų treniruočių balansas rodo, kad Brėmerhavene buvo užregistruotos 1035 treniruočių vietos, o tai reiškia nedidelį sumažėjimą, lyginant su ankstesniais metais. Tačiau tuo pat metu yra ir neužpildytų vietų – 60 treniruočių etatų daugiau nei praėjusiais metais. Ši padėtis ypač kritiška, turint omenyje 1 461 pretendentą, kuris pretenduoja į vietas, nes 90 iš jų lieka nepastebėti. Įdarbinimo agentūra skelbia šiuos skaičius, kaip pranešė arbeitsagentur.de.

Brėmerhafeno įmonių įsipareigojimai išlieka nepakitę, tačiau vis dar kyla sunkumų ieškant tinkamų kandidatų. Joachimas Ossmannas iš įdarbinimo agentūros pabrėžia, kad paklausa viršija esamus pasiūlymus. Dėl to „Mokymų vasara“ ypač reikalinga siekiant atkreipti jaunimą į patrauklias mokymo pozicijas.

Žvilgsnis į ateitį

Brėmerhavenas yra ne tik vieta su daugybe treniruočių galimybių ir aukšta gyvenimo kokybe, bet ir daugybe laisvalaikio galimybių. Daugybė kultūrinių pasiūlymų ir renginių skatina bendruomeniškumo jausmą, kuris dar labiau praturtina gyvenimą mieste. Jaunų žmonių ir jų mokymo ateitis yra perspektyvi, net jei kelias ten pilnas kliūčių.

Taikant naują požiūrį į atvirų mokymo pozicijų užpildymą per įdarbinimo agentūrą, Bremerhavenas aktyviai prisiims atsakomybę, kad įveiktų šiuos iššūkius ir suteiktų jauniems žmonėms saugią profesinę ateitį. „Mokymosi vasara“ gali būti vertinama kaip svarbus žingsnis siekiant sėkmingos profesinės karjeros.