Liit hoiatab: 12-tunnised vahetused ohustavad meie tervist!

Liit hoiatab: 12-tunnised vahetused ohustavad meie tervist!

Praegune debatt tööaja üle Saksamaal muutub teravamaks, eriti Schwerinis. Siinsed töötajad töötavad iga päev umbes 230 000 tundi. NGG Mecklenburg-Vorpommerni ametiühingu tegevdirektor Jörg Dahms väljendab muret kavandatava tööaja regulatsiooni leevendamise pärast, mis peaks võimaldama kehtestada 12-tunnised vahetused. Seda arengut peetakse eriti murettekitavaks, kuna see võib oluliselt mõjutada töötajate tervist. Dahmsi sõnul ohustavad pikemad töötunnid teie tervist, mille tagajärjeks võivad olla tüüpilised kaebused nagu peavalu, pearinglus, unehäired ja isegi depressioon.

Tähelepanu keskmes on insuldirisk, mis suureneb 33 protsenti, kui nädalane tööaeg on 55 tundi või rohkem. Seda toetab asjaolu, et õnnetuste oht suureneb iga täiendava töötunniga: alates 12. tunnist kahekordistub õnnetuste arv tavalise 8-tunnise tööpäevaga võrreldes. Sümptomite vabanemine on selle arutelu keskne punkt, kuna väsimus ja vähenenud keskendumisvõime muudavad pikad vahetused suureks riskiks kõigile asjaosalistele. Need ebaregulaarsed töötunnid, mida sageli esineb toiduainetööstuses, suurendavad stressi veelgi.

Ametiühingute hääl

Dahms seab kahtluse alla ka töö ja pere kokkusobivuse ning pöördub ühiskonna poole: kes hakkab laste eest hoolitsema, kui pikad tööpäevad muutuvad normiks? NGG nõuab selget pühendumist 8-tunnisele tööpäevale ja ühendab selle kohustuse üleskutsega osaleda DGB kampaanias "Väga 8 jaoks". Sõnum on selge: "Keegi ei saa kõigutada 8-tunnist tööpäeva."

Lisaks käsitleb Saksamaa ametiühingute liit (DGB) praegustes aruannetes sagenevast ületunnitööst tulenevaid terviseriske. DGB juhatuse liige Anja Piel rõhutab, et iga kümnes täiskohaga töötaja töötab üle 48 tunni nädalas. See võib soodustada kurnatust ja stressiga seotud haigusi. Tekib nähtamatu surve eelkõige seetõttu, et üle poole Saksamaa ületundidest ei maksta. 2023. aastal jäi tasustamata 775 miljonit ületundi.

Tervislikud tööaja mudelid tulevikuks

Arutelu tööaja ja töötajate tervise üle viib olulise teemani: kuidas saab tööajamudeleid kujundada tervise edendamiseks? Uuringud näitavad, et kaasaegsed tööajamudelid, mis pakuvad vabadust valida pikema tööaja ja rohkema vaba aja vahel, toovad endaga kaasa nii võimalusi kui ka väljakutseid. BAuA 2023. aasta tööaja-uuringu järgi töötavad mehed Saksamaal keskmiselt 41,4 tundi nädalas, naised aga 35 tundi.

Pikad töötunnid koos ületundide ja lühendatud puhkeperioodidega suurendavad terviseprobleemide, sealhulgas füüsilise kurnatuse ja unehäirete riski. Paindlike töömudelitega töötavad töötajad teatavad sageli paremast töö- ja eraelu tasakaalust. Lühendatud iganädalane tööaeg võiks olla eriti kasulik perekondlike kohustustega naistele, kuna see vähendab kroonilist stressi ja parandab üldist heaolu.

Paindlikke mudeleid toetav terviklik ettevõtte tervisejuhtimine võiks tagada nii töötajate tervise kui ka ettevõtte edu pikemas perspektiivis. Eks ole näha, kuidas poliitiline maastik plaanitavate tööajamuudatuste osas areneb, kuid üks on kindel: töötajate tervis peab olema esikohal.

Lisateavet ületunnitööga kaasnevate terviseriskide ja võimalike tööajamudelite kohta leiate aadressilt Põhja kuller, DGB ja Haufe põhjalike analüüside ja aruteludeni.