Liitto varoittaa: 12 tunnin työvuorot vaarantavat terveyttämme!
Liialliset työajat ja terveysriskit: Ammattiliitot varoittavat 12 tunnin työvuoroista ja vaativat palaamista 8 tunnin työpäivään.

Liitto varoittaa: 12 tunnin työvuorot vaarantavat terveyttämme!
Nykyinen keskustelu työajoista Saksassa kiihtyy, etenkin Schwerinissä. Täällä työskentelevät työntekijät työskentelevät päivittäin noin 230 000 tuntia. NGG Mecklenburg-Vorpommerin ammattiliiton toimitusjohtaja Jörg Dahms on huolissaan suunnitellusta työaikasäännösten höllentämisestä, jonka pitäisi mahdollistaa 12 tunnin työvuorojen käyttöönotto. Tätä kehitystä pidetään erityisen hälyttävänä, koska sillä voi olla merkittävä vaikutus työntekijöiden terveyteen. Dahmsin mukaan pidempi työaika vaarantaa terveyttäsi, mikä voi johtaa tyypillisiin vaivoihin, kuten päänsäryyn, huimaukseen, unihäiriöihin ja jopa masennukseen.
Painopiste on aivohalvauksen riskissä, joka kasvaa 33 prosenttia, kun viikoittainen työaika on 55 tuntia tai enemmän. Tätä tukee se, että tapaturmariski kasvaa jokaisen lisätyötunnin myötä: 12. tunnista eteenpäin tapaturmien määrä kaksinkertaistuu normaaliin 8 tunnin työpäivään verrattuna. Vapaus oireista on keskeinen kohta tässä keskustelussa, sillä väsymys ja keskittymiskyvyn heikkeneminen tekevät pitkästä työvuorosta suuren riskin kaikille osapuolille. Nämä elintarviketeollisuudessa usein esiintyvät epäsäännölliset työajat lisäävät stressiä entisestään.
Liittojen ääni
Dahms kyseenalaistaa myös työn ja perheen yhteensopivuuden ja vetoaa yhteiskuntaan: Kuka huolehtii lapsista, kun pitkistä työpäivistä tulee normi? NGG vaatii selkeää sitoutumista 8 tunnin työpäivään ja yhdistää tämän sitoumuksen kutsuun osallistua DGB:n kampanjaan "Voimalla 8:lle". Viesti on selvä: "Kukaan ei voi horjuttaa 8 tunnin työpäivää."
Lisäksi Saksan ammattiliittojen liitto (DGB) käsittelee nykyisissä raporteissaan lisääntyvien ylitöiden aiheuttamia terveysriskejä. DGB:n hallituksen jäsen Anja Piel korostaa, että joka kymmenes kokopäiväinen työskentelee yli 48 tuntia viikossa. Tämä voi edistää uupumusta ja stressiin liittyviä sairauksia. Näkymätön paine syntyy etenkin siksi, että yli puolet kaikista ylitöistä Saksassa ei makseta. Vuonna 2023 ylityötunteja jäi maksamatta 775 miljoonaa.
Terveellisiä työaikamalleja tulevaisuutta varten
Keskustelu työajoista ja työntekijöiden terveydestä johtaa tärkeään aiheeseen: Miten työaikamalleja voidaan suunnitella edistämään terveyttä? Tutkimukset osoittavat, että nykyaikaiset työaikamallit, jotka tarjoavat vapauden valita pidemmän työajan ja enemmän vapaa-ajan välillä, tuovat mukanaan sekä mahdollisuuksia että haasteita. BAuA:n vuoden 2023 työaikatutkimuksen mukaan miehet työskentelevät Saksassa keskimäärin 41,4 tuntia viikossa ja naiset 35 tuntia.
Pitkät työajat yhdistettynä ylitöihin ja lyhennettyihin lepoaikaan lisäävät terveysongelmien riskiä, mukaan lukien fyysinen uupumus ja unihäiriöt. Joustavissa työmalleissa työskentelevät työntekijät raportoivat usein paremmasta työ- ja perhe-elämän tasapainosta. Lyhennetty viikoittainen työaika voisi olla erityisen hyödyllinen perhevastuussa oleville naisille, koska se vähentää kroonista stressiä ja parantaa yleistä hyvinvointia.
Joustavia malleja tukeva kokonaisvaltainen yrityksen terveydenhallinta voisi varmistaa sekä työntekijöiden terveyden että yrityksen menestyksen pitkällä aikavälillä. Nähtäväksi jää, miten poliittinen maisema kehittyy suunniteltujen työaikamuutosten suhteen, mutta yksi asia on varma: työntekijöiden terveyden on oltava etusijalla.
Lisätietoja ylitöiden terveysriskeistä ja mahdollisista työaikamalleista on osoitteessa Pohjoisen kuriiri, DGB ja Haufe kattaviin analyyseihin ja keskusteluihin.