74 bedrifter fra Neubrandenburg fikk tittelen TOP opplæringsbedrift!

74 bedrifter fra Neubrandenburg fikk tittelen TOP opplæringsbedrift!

På ettermiddagen 9. juli 2025 vil det finne sted en seremoni i Neubrandenburg hvor 74 bedrifter vil bli tildelt tittelen "TOP treningsbedrift" for deres eksemplariske treningskvalitet. Neubrandenburg Chamber of Commerce and Industry (IHK) hedrer innsatsen til disse selskapene med å trene unge talenter. President Krister Hennige, statsøkonomiminister Dr. Wolfgang Blank og IHKs visepresident Katrin Herzberg er på stedet for å dele ut prisen. – Opplæringsbedriftene er avgjørende for utvikling av ungdom og for å styrke økonomien, understreker Hennige, samtidig som han appellerer til politikerne om å sette i verk tiltak for å sikre fagskoleplasseringer, spesielt i distriktene.

Et sentralt aspekt ved talen hans er kravet om oppheving av minimumsantallet av elever for nybegynnerklasser og behovet for å forbedre undervisningstilbudet ved å ha flere lærere. Digitaliseringen av fagskolene bør også presses frem for å gjøre opplæringen egnet for fremtiden.

Topp trening for fremtiden

Tittelen «IHK TOP Training Company 2025» tildeles bedrifter som har utdannet seg i IHK-yrker i minst fem år og har svart på omfattende spørsmål om opplæringsorganisasjonen og temaer som miljøvern og den digitale arbeidsverdenen. IHK Neubrandenburg undersøker formelt søknadsdokumentene og en uavhengig jury avgjør tildelingen av prisen. Ifølge Osnabrück Chamber of Commerce and Industry er dette kvalitetsmerket ikke bare ment å synliggjøre bedriftenes utmerkede opplæringsprestasjoner, men også sende et signal til fremtidige fagarbeidere for å fremme kvaliteten på opplæringen. Men stadig flere bedrifter står overfor utfordringen med å fylle sine opplæringsstillinger.

Demografiske endringer, utviklingen mot studieretninger og enkelte skoleelever som ikke er klar for opplæring er faktorer som øker denne utfordringen. IHK-seglet «TOPPTRENING» gir verdifull støtte gjennom detaljerte råd om opplæring samt anbefalinger for tiltak for videreutvikling av unge talenter. Sertifikatinnehaverne får også et sertifikat som anerkjenner dem som engasjerte trenere og publiseres i et eget opplæringsmagasin og på IHKs nettsider.

Markedsføring og kvalitetssikring

IHK har etablert en flertrinnsprosess for å oppnå kvalitetsseglet. Dette inkluderer en innledende sjekk, en egenvurdering, individuell rådgivning og til slutt en revisjon der et uavhengig team evaluerer opplæringen i bedriften. Kostnaden for tilsynet varierer avhengig av antall traineer, selv om de grunnleggende testene og konsultasjonene er gratis.

Resultatene fra en undersøkelse som en del av IWs personalpanel viser at 86,9 % av bedriftene ser på bedre kvalifiserte søkere som en sentral del av opplæringen. I tillegg ønsker 85,8 % av bedriftene mer intensiv karriereorientering og forberedelse for ungdom. Å støtte underpresterende søkere er også en utbredt bekymring: 70,8 % av selskapene er aktivt forpliktet til å støtte dem.

Oppsummert viser det at treningslandskapet i Tyskland ikke bare trenger en god hånd for fremtiden, men også trenger riktig støtte fra staten og samfunnet. Dette er den eneste måten å best mulig overkomme utfordringene som forsterkes av mangelen på faglært arbeidskraft. IHK er forpliktet til å sette et eksempel og motivere fremtidige fagarbeidere ved å tildele og støtte "TOP-treningsbedrifter".

Ytterligere informasjon og detaljer finner du på nettsiden til IHK Neubrandenburg ( Strelitzius ) og IHK Osnabrück ( IHK Osnabrück ), samt på KOFA-nettstedet ( KOFAer ).