Tradičná pekáreň v núdzi: bankrot ohrozuje 400 pracovných miest v MV!
Spoločnosť Mecklenburger Backstuben GmbH podala na okresný súd v Neubrandenburgu návrh na vyhlásenie konkurzu samosprávy – dotknutých 55 pobočiek.

Tradičná pekáreň v núdzi: bankrot ohrozuje 400 pracovných miest v MV!
Tradičná pekáreň Mecklenburger Backstuben GmbH z Meklenburska-Predpomoranska dnes nečakaným krokom vyhlásila samosprávny konkurz. Ako Merkúr oznámený, návrh na vyhlásenie konkurzu bol podaný na okresný súd v Neubrandenburgu. Sieť pekární, ktorá existuje už 40 rokov a hrdo prevádzkuje viac ako 55 pobočiek v Meklenbursku-Predpomoransku a Brandenbursku, zamestnáva viac ako 400 ľudí.
Samosprávna platobná neschopnosť umožňuje manažmentu spoločnosti zachovať si akcieschopnosť. To znamená, že pobočky zostanú počas procesu otvorené a výplaty miezd zamestnancov budú až do januára chránené peniazmi z platobnej neschopnosti. Pekáreň tiež plánuje počas insolvenčného konania neohlasovať ďalšie prepúšťanie, čo by malo mnohým z dotknutých zamestnancov vydýchnuť.
Výzvy a rámcové podmienky
Príčiny finančných ťažkostí meklenburských pekární sú rôzne. Rastúce náklady na personál, energiu a nákup sa považujú za veľkú výzvu, ktorú nemožno jednoducho preniesť na zákazníkov. Zvyšujúci sa konkurenčný tlak zo strany diskontov situáciu ešte zhoršil, hlásia pozorovatelia a Farmárske noviny.
Oku lahodiace bolo najmä prepustenie 50 zamestnancov z výroby mrazených potravín začiatkom roka, pri ktorom sa už prejavili prvé dopady reštrukturalizácie. Podľa správ Norddeutscher Rundfunk došlo v prvom štvrťroku 2025 k výrazným turbulenciám vo vedení spoločnosti, čo prispelo k súčasnej situácii.
Pohľad na trendy spoločnosti
Opäť IFM Nemecko zaznamenalo v roku 2024 nárast bankrotov spoločností s viac ako 21 812 prípadmi, čo predstavuje nárast o 22,4 % v porovnaní s predchádzajúcim rokom. Ide o alarmujúci trend, ktorý ovplyvňuje spoločnosti ako Mecklenburger Backstuben a ukazuje, že čoraz viac spoločností čelí ekonomickým výzvam.
Mecklenburgské pekárne sa teraz usilujú o strategickú zmenu s cieľom optimalizovať nákladové štruktúry, procesy a plánovanie likvidity. Cieľom je postaviť firmu na stabilnejší základ a zabezpečiť si tradičnú značku, ktorá je už dnes veľmi obľúbená medzi obyvateľmi regiónu, do budúcnosti.
V čase, keď mnohé spoločnosti trpia narastajúcim tlakom, zamestnanci a manažment dúfajú, že sa opatrenia podarí úspešne zaviesť. Môžeme len dúfať, že meklenburské pekárne vyjdú z tejto ťažkej fázy silnejšie.