Novas oportunidades digitais: Trainees elétricos iniciam suas carreiras!

Novas oportunidades digitais: Trainees elétricos iniciam suas carreiras!

Um evento de boas-vindas sensacional para 55 novos estagiários no comércio eléctrico teve lugar recentemente no coração do norte da Alemanha. Christian Jessel, diretor da guilda elétrica Ludwigslust-Hagenow, deu as boas-vindas aos novos aprendizes de Schwerin, Northwest Mecklenburg, Ludwigslust, Hagenow, Parchim e Güstrow. Este evento foi organizado pela Câmara de Artesanato de Schwerin e representou um começo emocionante para os jovens talentos que estão agora embarcando no seu caminho para o futuro digital da indústria.

Esta primeira recepção conjunta oficial por parte das corporações eléctricas assegurou um intercâmbio animado entre os formandos, os seus pais e formadores. Os presentes, incluindo representantes da banca examinadora e das escolas profissionais, informaram os recém-chegados sobre contactos importantes e informações de acompanhamento sobre a formação. Um gestor da empresa deixou claro que os aprendizes são um ativo valioso para a empresa, mas também precisam de orientação e tempo para desenvolver as suas competências.

Foco no treinamento digital

Numa altura em que a digitalização se torna cada vez mais importante, as corporações elétricas contam com soluções modernas para apoiar os seus formandos. Todo aprendiz agora tem acesso às funções inovadoras do aplicativo e-zubis, que substitui o tradicional livro de boletins. Este aplicativo permite a documentação digital eficiente do conteúdo do treinamento e simplifica os relatórios mensais das atividades realizadas regularmente.

A formação no comércio elétrico é diversificada e inclui cinco disciplinas, incluindo técnico em eletrônica para integração de sistemas prediais e energia e tecnologia predial. Isso dá aos aprendizes inúmeras oportunidades de iniciar uma carreira emocionante em um campo profissional que é seguro e popular. No total, a indústria já emprega 520 mil pessoas, o que reforça a procura por especialistas qualificados. Nesta indústria dinâmica, a entrada lateral é realmente desejável, o que abre novas perspectivas para muitas partes interessadas.

Diversidade de oportunidades de carreira

Não é só a formação para se tornar um técnico em eletrônica que tem um futuro promissor. Profissões como mestre em tecnologia da informação, que podem ser aprendidas desde 2021, também mostram que o setor está em constante desenvolvimento. Tópicos como automação predial e vida inteligente são agora parte integrante da formação e oferecem aos formandos acesso moderno aos desafios da transição energética e da digitalização.

Elektrohandwerk.de salienta que, ao aderir ao comércio eletrónico, o trabalho por conta própria também pode ser alcançado com comparativamente pouco capital. Além disso, a compatibilidade entre família e trabalho é citada como uma vantagem adicional, especialmente nas zonas rurais, onde este trabalho oferece muitas vezes uma fonte estável de rendimento. Os futuros trabalhadores qualificados podem esperar um campo profissional seguro que ofereça muitas oportunidades de desenvolvimento e planos de carreira na indústria.

Dadas estas mudanças emocionantes nas profissões especializadas, a indústria tem grandes oportunidades para revolucionar a formação diária através de inovações digitais. A boa e velha formação dual continua a ser um excelente exemplo de formação profissional bem-sucedida na Alemanha. Uma coisa é certa: os investimentos na formação e nas novas tecnologias não só criam novos perfis profissionais, mas também tornam os empregos tradicionais preparados para o futuro.

Para os interessados, o site oferece www.e-zubis.de Informações completas sobre treinamento no comércio elétrico. Aqui, os interessados ​​em se formar podem conhecer suas oportunidades e perspectivas e dar o primeiro passo para uma carreira promissora.