Вълни на заплатите в Rossmann: Ето колко печели Долна Саксония сега!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Научете текущата информация за заплатите и условията на труд в Rossmann в Долна Саксония, както и историята и разширяването на компанията.

Erfahren Sie aktuelle Gehaltsinformationen und Arbeitsbedingungen bei Rossmann in Niedersachsen sowie Unternehmensgeschichte und Expansion.
Научете текущата информация за заплатите и условията на труд в Rossmann в Долна Саксония, както и историята и разширяването на компанията.

Вълни на заплатите в Rossmann: Ето колко печели Долна Саксония сега!

Какво се върти в света на дрогериите? Предаването на RTL „Какво заслужава Германия?“ наскоро погледна вълнуващо зад кулисите на Dirk Rossmann GmbH, която се смята за втората по големина верига дрогерии в страната. С над 2300 клона и повече от 40 000 служители в Германия, вие не гледате само пълнителите на рафтовете, но преди всичко заплатите на служителите.

Мениджърът човешки ресурси Стефан Сандер даде интересни прозрения за заплатите в шоуто. Стажантите могат да очакват брутен месечен доход от 1300 евро. Служителите в продажбите обикновено печелят около 3500 евро бруто. А всеки, който стигне до управител на клон, може да получи до 5600 евро бруто. Това са горди суми! Шантал, която работи като продуктов мениджър в централния склад в Бургведел от 18 години, също получава респектираща брутна заплата от 5380 евро.

Прозрения за пейзажа на заплатите

Но не всички служители са еднакво доволни. Аня, която работи като комисионер от девет месеца, смята, че брутната й заплата от 3300 евро може да се увеличи и - и това не може да се пренебрегне - нейният колега Кордула, който също работи в компанията от десет години, също е доволен от приходите си. Това показва, че удовлетворението от работата не зависи само от заплатата, но и от екипния дух и отношението на хората един към друг.

Освен това се очертава вълнуваща картина, когато погледнете по-отблизо заплатите в търговията на дребно. Според анализ на Lohnspiegel месечната заплата на чиновниците в търговията на дребно се оценява на средно около 2620 евро след десет години професионален опит. Във фирмите, обвързани с колективни трудови договори, заплатата е дори с 13 процента по-висока. Въпреки това, много служители намират заплатите за твърде ниски - проблем, който засяга и екипа на Rossmann.

Росман – поглед в историята

Историята на Dirk Rossmann GmbH започва през 1972 г. в Хановер, когато Dirk Rossmann открива първата си аптека на 25-годишна възраст. През годините компанията се разраства бързо; Само четири години след основаването си има 20 магазина. Пазарният лидер на север Rossmann не се отказа дори след падането на Стената и бързо се разшири в Източна Германия. Днес клонове на Rossmann могат да бъдат намерени не само в Германия, но и в Чехия, Албания, Косово и Турция.

С широка гама от продукти, вариращи от лична хигиена до хранителни и почистващи продукти, Rossmann също се специализира в органични продукти и работи върху разширяването на своя онлайн бизнес. Стъпка, която може би не е неразумна в сегашния климат на продажбите - конкуренцията с dm все още е налице и ценовите войни са интензивни.

Независимо дали в клоновите операции или в централния склад, хората, които стоят зад рафтовете, имат решаващ принос за успеха на Rossmann. В среда, в която търговията на дребно е призната за системно важна по време на пандемията от Корона, служителите са по-търсени от всякога. Остава вълнуващо да видим как се развива пейзажът на заплатите в индустрията.

За тези, които се интересуват от заплатите и развитието в търговията на дребно, цифрите от Rossmann и прозренията от програмата RTL News38, Заплата сравнение и Lohnspiegel са абсолютно задължителни четива.