Elevadores vendidos em Rossmann: Lower Saxony agora ganha muito!

Elevadores vendidos em Rossmann: Lower Saxony agora ganha muito!

Burgwedel, Deutschland - O que toca na farmácia? O programa RTL "O que a Alemanha ganha?" recentemente deu uma olhada emocionante nos bastidores de Dirk Rossmann GmbH, que é considerado a segunda maior farmácia do país. Com mais de 2.300 filiais e mais de 40.000 funcionários na Alemanha, você não apenas olha para enchimentos na prateleira, mas acima de tudo nos salários dos funcionários.

O gerente da equipe Stefan Sander deu informações interessantes aos salários do show. Os estagiários podem esperar uma renda mensal de 1.300 euros. Os funcionários de vendas geralmente ganham cerca de 3.500 euros. E se você compensar um gerente de filial, poderá obter até 5.600 euros. Essas são quantidades orgulhosas! Chantal, que trabalha como gerente de produto no Warehouse Central em Burgwedel há 18 anos, também recebe um salário respeitável com 5.380 euros.

Insights sobre a paisagem salarial

Nem todos os funcionários estão igualmente satisfeitos. Anja, que trabalha como seletor há nove meses, sente seu salário de 3.300 euros brutos como expansíveis e - e isso não pode ser negligenciado -, sua colega Cordula, que também trabalha na empresa há dez anos, está satisfeita com os ganhos. Isso mostra que a satisfação no local de trabalho não apenas depende do salário, mas também do espírito de equipe e lidando entre si.

Além disso, há uma imagem emocionante quando você analisa mais de perto os salários no varejo. De acordo com uma análise em espelhos salariais, o salário mensal dos funcionários de varejo é estimado em média em torno de 2.620 euros após dez anos de experiência profissional. O salário é 13 % maior nas empresas tarifárias. No entanto, muitos funcionários acham que os salários são muito baixos-um tópico que também lida com a equipe de Rossmann.

Rossmann - Uma olhada na história

A história de Dirk Rossmann GmbH começou em Hanover em 1972, quando Dirk Rossmann abriu sua primeira farmácia aos 25 anos. Ao longo dos anos, a empresa se expandiu rapidamente; Já quatro anos após a fundação, contou 20 mercados. O líder de mercado no norte, o Rossmann, não permitiu que a parede fosse fácil, mesmo após a queda do muro, e rapidamente se expandiu para a Alemanha Oriental. Hoje, as filiais de Rossmann podem ser encontradas não apenas na Alemanha, mas também na República Tcheca, Albânia, Kosovo e Turquia.

Com uma ampla variedade que varia de higiene pessoal a alimentos a agentes de limpeza, Rossmann também é especialista em produtos orgânicos e está trabalhando na expansão de seus negócios on -line. Um passo que pode não estar não claro no clima de vendas atual - a concorrência com o DM ainda está presente e as lutas de preços.

Seja no ramo ou no armazém central, as pessoas por trás das prateleiras fazem uma contribuição decisiva para o sucesso de Rossmann. Em um ambiente em que os varejistas durante a corona pandemia foram reconhecidos como sistemicamente relevantes, os funcionários estão mais procurados do que nunca. Ainda é emocionante ver como o cenário salarial está se desenvolvendo dentro da indústria.

For those interested in the salaries and the development in retail, the figures from Rossmann and the insights from the RTL show [News38] (https://www.news38.de/niedersachsen/article300532744/Rossmann-niedersachsen-news-newskraft-halt-Deutschland.html) are Salary comparison, bem como espelho salarial