Terveet työntekijät, vahvat yritykset: Ilmainen verkkoluento 19.6.!
Ilmainen verkkoluento 19. kesäkuuta terveyden edistämisestä yrityksissä: IHKLW ja Deutsche Rentenversicherung tarjoavat tietoa.

Terveet työntekijät, vahvat yritykset: Ilmainen verkkoluento 19.6.!
Aihe, joka koskettaa meitä kaikkia: työterveys. Lüneburg-Wolfsburgin kauppa- ja teollisuuskamari (IHKLW) tarjoaa ilmaisen online-impulsiluennon ensi torstaina 19. kesäkuuta klo 14 alkaen. klo 15 asti joka on omistettu juuri tälle aiheelle. ”Terveet työntekijät, vahvat yritykset – saksalaisen eläkevakuutuksen yrityspalvelu” -otsikon alla asiantuntija Antje Grahl esittelee tapoja, joilla yritykset voivat saada tukea erityisesti pitkäaikaisissa työntekijöiden menetyksissä. Tällaiset aloitteet ovat erityisen tärkeitä pienille ja keskisuurille yrityksille, jotka usein kärsivät paineista, kun työntekijät ovat pitkiä aikoja poissa.
Saksalainen eläkevakuutusyhtiöpalvelu on erikoistunut auttamaan yrityksiä tällaisissa tilanteissa. Tietojen mukaan deutsche-rentenversicherung.de Palvelu tarjoaa kattavaa neuvontaa ennaltaehkäiseviin toimenpiteisiin sekä lähetteitä sosiaalipalvelujen tarjoajille. Erityisen huomionarvoinen on "RV Fit" -ohjelma, joka tarjoaa ilmaista harjoittelua, ravintoa ja stressinhallintaa.
Tärkeitä tukitarjouksia
Toinen tärkeä näkökohta on lääketieteellinen ja ammatillinen kuntoutus. Saksan eläkevakuutus tiedottaa yrityksille kuntoutustoimenpiteiden vaatimuksista ja hakemisesta. Myös yritysintegraatioiden hallinnasta (BEM) keskustellaan, jotta työntekijät voisivat palata varhain pitkien työkyvyttömyysjaksojen jälkeen. Yrityspalvelusta saa myös tukea BEM-rakenteiden käyttöönottoon ja käyttöönottoon. Työterveysjohtamisen (BGM) käyttöönotto ei voi ainoastaan lisätä työntekijöiden motivaatiota, vaan myös ylläpitää työntekijöiden erityisosaamista.
Tästä hyötyvät paitsi työntekijät, myös yritykset itse: positiivinen yrityskuva ja motivoituneet työntekijät ovat vain osa eduista, joita hyvin toteutettu terveydenhuolto tuo mukanaan. Tietoa muiden sosiaalipalvelujen tarjoajien tarjouksista on myös osa palvelua.
Käytännön toimenpiteitä terveille työntekijöille
Mitä työnantajat oikein voivat tehdä? äänekäs bundesgesundheitsministerium.de He voivat toteuttaa yrityksissään terveyttä edistäviä toimenpiteitä, jotka ovat osa jäsenneltyä terveyden edistämisprosessia. Näiden toimenpiteiden on täytettävä tietyt lakisääteiset vaatimukset, jotta ne tunnustettaisiin ehkäiseviksi. Lakisääteisten sairausvakuutuskassojen liiton opas antaa arvokasta tietoa toimenpiteiden laadun ja kohdennettavuuden varmistamiseksi.
Esimerkkejä tällaisista toimenpiteistä vaihtelevat stressinhallinnasta liikuntaan kannustaviin työhön ja terveelliseen ruokailuun työssä. Myös riippuvuuksien ehkäisy on tärkeä osa terveellisen työympäristön luomista.
Kaikille niille, jotka ovat kiinnostuneita saamaan lisätietoa näistä jännittävistä tarjouksista ja jotka haluavat tukea aktiivisesti tervettä yrityskulttuuria, suosittelemme osallistumaan IHKLW-verkkoimpulssiin. Ilmoittautuminen vaaditaan ja sen voi tehdä linkin kautta www.ihklw.de/impulsrentenversicherung tehdä.