Kryzys stalowy: protesty i zwolnienia zagrażają Thyssenkrupp w Duisburgu!

Kryzys stalowy: protesty i zwolnienia zagrażają Thyssenkrupp w Duisburgu!

W jakim kierunku zmierza przemysł stalowy? Wielu pracowników w branży zadaje sobie obecnie to pytanie, zwłaszcza w Thyssenkrupp. 13 października 2025 roku koledzy z WSWS poinformowali, że IG Metall planuje na 14 czerwca protest w Duisburgu mający na celu żądanie dotacji państwowych dla spółki. Tło jest wybuchowe: układ zbiorowy płacowy uchwalony dla ponad 60 000 pracowników przemysłu metalowego i stalowego w północnych i zachodnich Niemczech wywołał ogromne niezadowolenie, ponieważ w ciągu 15 miesięcy płace realne spadły jedynie o 1,4%.

Thyssenkrupp znajduje się pod presją po tym, jak firma ogłosiła, że ​​zwolni prawie 11 000 z 27 000 stanowisk pracy. Inne przedsiębiorstwa stalowe, takie jak Salzgitter i Arcelor, również nie są zbyt otwarte i polegają na środkach oszczędnościowych. IG Metall podkreśla, że ​​konieczne są natychmiastowe działania w celu ochrony miejsc pracy i wynagrodzeń, ale ramy prawne utrudniają w Niemczech strajki poza układami zbiorowymi.

Wyzwania i restrukturyzacja

Jak donosi Mesteel, dzięki nowej umowie restrukturyzacyjnej Thyssenkrupp stawia sobie za cel długoterminową konkurencyjność. Plan zakłada zmniejszenie rocznych mocy produkcyjnych stali do 8,7–9 mln ton. Oczekuje się, że likwidacja kilku wielkich pieców, w tym wielkiego pieca 9 na początku następnego roku podatkowego i wielkiego pieca 8, zakończy się do końca 2027 r. Ponadto na początku 2026 r. zostanie zamknięta walcownia gorącej taśmy nr 3 w Bochum, co będzie kosztować dodatkowe 1600 miejsc pracy do końca 2028 r.

Umowa restrukturyzacyjna obejmuje także oszczędności osobiste. Planowane jest zniesienie dopłat specjalnych oraz obniżki premii urlopowych i bożonarodzeniowych. Ponadto wymiar czasu pracy pracowników objętych układami zbiorowymi zostanie skrócony do 32,5 godziny tygodniowo, natomiast pracownicy niezwiązani układami zbiorowymi będą musieli przepracować 39 godzin. Do 2029 r. w ramach strategii „make or buy” można zlecić na zewnątrz nawet 4000 stanowisk pracy.

Sytuacja w przemyśle stalowym

Cała branża z podekscytowaniem patrzy w przyszłość. Jak podaje Statista, niemiecki przemysł stalowy znalazł się w recesji, a Niemcy są jednym z największych producentów na świecie. Przy wielkości produkcji wynoszącej około 37 milionów ton i sprzedaży wynoszącej około 45 miliardów euro, przemysł stalowy stanowi prawie 37 procent całego przemysłu metalowego w Niemczech. Jednak ostatnie kilka lat pokazało, że dane dotyczące produkcji ulegają wahaniom, co również bezpośrednio wpływa na sprzedaż.

Branża uważa przejście na bardziej zrównoważone metody produkcji, takie jak „Green Steel”, za pilne w celu spełnienia standardów krajowych i międzynarodowych. Istotnym krokiem będzie budowa nowej instalacji redukcji bezpośredniej w Duisburgu w miejsce istniejących wielkich pieców, a także modernizacja produkcji stali elektrotechnicznej. Thyssenkrupp otrzymuje na ten cel imponującą kwotę 2 miliardów euro wsparcia rządowego, a o podobne wsparcie ubiegały się również firmy Salzgitter i Arcelor Mittal.

Czas jest tu najważniejszy i dlatego wzywa się pracowników do podjęcia działań. IG Metall wzywa do tworzenia niezależnych komitetów działania, które reprezentowałyby interesy pracowników i gromadziły głosy wśród pracowników. Aby wspólnie stawić czoła wyzwaniom przyszłości, potrzebna jest dobra ręka – dotyczy to nie tylko firm, ale przede wszystkim ludzi, którzy pracują w tej kluczowej branży.