VW Zmiany Godziny pracy: bardziej elastyczne rozwiązania dla pracowników Wolfsburga!

VW Zmiany Godziny pracy: bardziej elastyczne rozwiązania dla pracowników Wolfsburga!

Wolfsburg, Deutschland - W Volkswagenwerk Wolfsburg istnieją drastyczne zmiany, które wpłyną na całą siłę roboczą. Jako News38, grupa planuje wiele miar od 2023 r., Aby reakcja na elastyczną sytuację zamówienia. Tłem jest obecny kryzys w firmie, która jest obowiązkowa dla drastycznych rozwiązań.

Centralnym punktem tych zmian jest zniesienie porozumienia zbiorowego House 1, które zostało już przeprowadzone 1 lipca 2023 r. W przyszłości cotygodniowe godziny pracy dla pracowników pełnego czasu będą na 35 godzinach ustalonego prawa, podczas gdy mówcy zespołowi nie będą już używane. Zasady dotyczące rachunków czasowych pracowników również doświadczają fundamentalnej zmiany: poprzednie indywidualne opcje regresu są anulowane i oczekuje się, że siła robocza powinna zaoszczędzić czasy czasowe. Oszczędności te są planowane strategicznie, aby móc przenieść godziny pracy w czasie produkcji golfa według Meksyku.

Rozwój taryf

Zgodnie z informacjami z rundy taryfowej VW, Metal ig Metal i Volkswagen zawarły już umowy na temat rozwoju płatności do końca 2030 r. Jednak wzrost taryf dla 2025 i 2026 r. Są tymczasowo zawieszone, co nie powinno być szczególnie zadowolone z pracowników. Opłaty za taryfę i dodatki do szkolenia zostaną podniesione o 5,5 procent od 1 stycznia 2031 r.

przyszłe perspektywy

, takie jak [IG Metal] (https://www.igmetall.de/tarif/tarfrieden/tarfriedrude-volkswagen-2024, masywne zamykania fabryczne i masowe demontowanie w miejscu pracy mogą zostać powstrzymane. Było to wynikiem intensywnych negocjacji, które zajęły ponad 70 godzin. Negocjacje zbiorowe nie tylko zapewnia miejsca pracy do końca 2030 r., Ale także umożliwia spójne inwestycje w przyszłość Volkswagena.

Od 1 stycznia 2027 r. Powinien pojawić się nowy system opłat, ale szczegóły będą musiały zostać opracowane w nadchodzących latach. Pod tym względem wynagrodzenie, które służy do obliczania przyszłych wzrostów taryf. Ścieżka do stabilności finansowej pozostaje głównym problemem, szczególnie z uwagi na nadchodzące zmiany.

W przypadku harmonogramu obłożenia fabrycznego ustalono jasne cele: Utrzymanie produktów i tworzenie tworzenia wartości znajdują się na pierwszym planie, podczas gdy przyszłe lokalizacje produkcyjne, takie jak Wolfsburg, Zwickau i Emden, zostały strategicznie wybrane, aby optymalnie poradzić sobie z wyzwaniami rynkowymi.

Siła robocza ma do czynienia z wielkimi zmianami - okaże się, w jaki sposób nowe przepisy i zbiorowe umowy będą miały długoterminowy wpływ. Nadchodzące decyzje i środki mogą zdecydować, w jaki sposób Volkswagen może przetrwać w ogólnej gospodarce.