Mangel på fagarbeidere i SH: Slik kjemper universitetene mot frafall!

Mangel på fagarbeidere i SH: Slik kjemper universitetene mot frafall!

Det er en spent situasjon på arbeidsmarkedet i Schleswig-Holstein, spesielt innen programvareutvikling og elektroteknikk. Mens landet desperat leter etter faglærte, viser dagens statistikk at rundt 16 % av internasjonale bachelorstudenter dropper ut av studiene i første semester. Dette frafallet er bekymringsfullt, spesielt siden universitetene i Schleswig-Holstein har den laveste andelen i Tyskland med kun 4800 internasjonale studenter. Som NDR rapporterer, er frafallet for internasjonale bachelorstudenter mellom 15 og 16 %, mens for deres tyske medstudenter er denne andelen rundt 13 %.

Hva er årsakene til dette høye frafallet? Internasjonale studenter står overfor en rekke utfordringer, som byråkrati, vanskeligheter med å finne overnatting og språkbarrierer. Særlig mangelen på rimelige boliger bidrar til misnøye, noe som har en negativ innvirkning på studenttilfredsheten og til syvende og sist på frafallet. For å løse dette problemet planlegger noen universiteter å tilby støtte i form av språkkurs og integreringsprosjekter. Et interessant eksempel er det tekniske universitetet i Lübeck, som ønsker å integrere tyskkurs som obligatoriske moduler i bachelorstudiet i elektroteknikk.

Integrasjon av internasjonale studenter

Integreringen av internasjonale studenter i det tyske arbeidsmarkedet kan spille en nøkkelrolle i kampen mot mangelen på faglærte. I følge en DAAD-studie som undersøkte 21 000 internasjonale studenter ved 132 universiteter, planlegger to tredjedeler av de spurte å bli i Tyskland etter endt utdanning. Mange tenker på å starte en bedrift, spesielt innenfor områdene business, engineering og IT. Utfordringene skal imidlertid ikke undervurderes, da bare en tredjedel føler seg godt forberedt til å starte karrieren. Association Office understreker at det kreves mer intensiv støtte gjennom karrieretjenester og språkkurs for å forbedre disse forberedelsene.

Et positivt aspekt er at antallet internasjonale studenter i Tyskland fortsetter å øke. Rundt 402.000 internasjonale studenter ble tatt opp i vintersemesteret 2024/25, noe som tilsvarer en økning på rundt seks prosent sammenlignet med året før. Over 50 % av disse studentene har valgt ingeniør- og naturvitenskap, noe som understreker tilbøyeligheten til å levere fagarbeidere. Mange universiteter fokuserer spesielt på å utvide karriere- og kvalifiseringstilbud, noe som kan ha en positiv effekt på oppbevaringsrater. DAAD rapporterer en mulig oppbevaringsgrad på 40 prosent, som kan generere rundt 16 milliarder euro netto i skatter og sosiale bidrag.

Men det er ikke bare mangelen på fagarbeidere som skaper problemer for universitetene. At 12 430 nye studenter startet sine studier ved universiteter i Schleswig-Holstein vintersemesteret 2025 illustrerer også økningen i antall søkere til utdanning i regionen, som samtidig øker presset på den eksisterende infrastrukturen. På denne bakgrunn er det spesielt viktig ikke bare å tiltrekke seg nye studenter, men også å gi dem best mulig støtte for også i fremtiden å kunne anses som et attraktivt reisemål for utdanning og fagarbeidere.