Thomas Buhck, nuevo presidente de IHK: ¡Desafíos para la economía de Lübeck!

Thomas Buhck, nuevo presidente de IHK: ¡Desafíos para la economía de Lübeck!

¡El viento trae nuevas noticias a nuestros oídos en Lübeck! Thomas Buhck es ahora el nuevo presidente de la Cámara de Comercio e Industria (IHK) de Lübeck. En unas elecciones en las que no hubo ningún candidato contrario, fue elegido sucesor de Hagen Goldbeck, fallecido en abril de 2023. Buhck, que también es socio director del grupo Buhck, quiere traer un soplo de aire fresco a la Cámara y tiene una visión clara para el futuro de la economía en Schleswig-Holstein.

Buhck aporta una amplia experiencia: desde 1998 participa activamente en la asamblea general de la cámara. En su nuevo cargo le gustaría centrarse en varios temas importantes:

• Verkehrsinfrastruktur in Schleswig-Holstein
• Planungsbeschleunigung, besonders beim Fehmarnbelt-Tunnel
• Digitalisierung der Wirtschaft
• Stärkung des Unternehmertums
• Bekämpfung des Fachkräftemangels
• Sicherheit von IT- und Energie-Infrastruktur

Hagen Goldbeck – Una era está llegando a su fin

Su predecesor, el popular Hagen Goldbeck, también hizo un trabajo impresionante. Fue elegido por unanimidad y obtuvo 52 de 53 votos cuando se constituyó. Bajo la presidencia de Goldbeck se reforzó significativamente la autogestión de la economía en el cinturón hanseático. La atención prestada a las pequeñas y medianas empresas fue especialmente bien recibida. Ya tenía un plan claro en el cajón: la cooperación en el comité ejecutivo debería crear estructuras resistentes a las crisis y moldear activamente el futuro de la empresa. Gracias a su iniciativa se eligió una nueva asamblea general compuesta por 64 miembros que representan los intereses de los miembros de la IHK.

La escasez de mano de obra calificada como desafío

Una preocupación central tanto para Buhck como para Goldbeck es la acuciante escasez de trabajadores cualificados, que plantea grandes retos para las empresas de Lübeck. Alrededor de dos tercios de las empresas temen sufrir a consecuencia de ello desventajas económicas. Según una iniciativa de la agencia de desarrollo económico para conseguir trabajadores cualificados, se necesitan acciones conjuntas para posicionar a Lübeck como un lugar atractivo para trabajar y atraer trabajadores cualificados. Casi el 80 por ciento de las empresas ven estas colaboraciones como una oportunidad.

La situación es grave: entre el 1 de mayo de 2022 y el 30 de abril de 2023 se publicaron casi 45.000 ofertas de empleo, de las cuales 186 puestos tuvieron importantes problemas de cobertura. Los principales sectores afectados son las profesiones técnicas, la hostelería y la logística. Aquí será especialmente importante atraer a aprendices y trabajadores cualificados del extranjero, especialmente de países como Egipto, Marruecos y Túnez.

Perspectivas: juntos somos fuertes

Los próximos años mostrarán cómo Buhck y su equipo superan los desafíos. Iniciativas como el portal de prácticas “Internship Hansebelt”, que facilita la conexión entre empresas y quienes buscan prácticas, tienen como objetivo promover el talento joven y mantenerlo en la región a largo plazo.

Por lo tanto, podemos esperar con ansias los nuevos impulsos e ideas que Thomas Buhck, al frente de la IHK, aportará a la economía de Lübeck. En cualquier caso, el compromiso con los desafíos regionales es bien recibido. ¡Solo nos queda esperar que Lübeck siga brillando como un próspero lugar de negocios en el paisaje del norte de Alemania!

Obtenga más información sobre la elección de Thomas Buhck en un informe detallado de popa.de y los antecedentes de la presidencia de Hagen Goldbeck der-reporter.de. Puede encontrar más información sobre cómo conseguir trabajadores cualificados en luebeck.org.