Øst-Friesland hedrer sine beste kandidater: en seremoni full av fremtiden!

Øst-Friesland hedrer sine beste kandidater: en seremoni full av fremtiden!

En festlig atmosfære fylte Festspielhaus am Wall i Emden da IHK for Øst-Friesland og Papenburg hedret de 103 beste kandidatene fra vintereksamen 2024/2025 og sommereksamen 2025 den 5. oktober 2025. Arrangementet tiltrakk seg ikke bare prisvinnerne, men også deres familier, representanter for skolegjester fra yrkesfag og næringsliv, skolegjester og næringsliv. Denne æren understreker viktigheten av dobbel opplæring for regionen og å sikre fagarbeidere.

IHK-president Theo Eilers benyttet anledningen til å fremheve de eksepsjonelle prestasjonene til honorerte. Han oppfordret kandidatene til å bruke de tilegnete kunnskapene og ferdighetene de har til å utvikle regionen. Doris Kruse, ordføreren i Emden, understreket også den sentrale rollen til dobbel trening i sin tale. Det er den viktigste grunnpilaren i yrkesopplæringen i Tyskland og forbereder unge mennesker optimalt for kravene i arbeidsmarkedet. Spesielt bemerkelsesverdig er «learning by doing»-konseptet, som implementeres i dobbel opplæring og gjør det mulig for traineer å få praktisk erfaring og samtidig utdype sin teoretiske kunnskap.

Rollen til dobbel trening

Den doble opplæringen gir et omfattende grunnlag for en vellykket karriere. Over en periode på to til tre og et halvt år tjener traineene ikke bare lønn, men får også verdifull yrkeserfaring i et praktisk miljø. En stadig viktigere faktor er det tette samarbeidet mellom lærebedrifter og fagskoler, som kan forbedres gjennom innovative tilnærminger til læringsstedssamarbeid. I en fersk studie påpekte forskere ved Universitetet i Paderborn utfordringene ved dette samarbeidet og viste at opplæringsinnholdet ofte er utilstrekkelig koordinert. Bedre utveksling mellom institusjoner vil kunne gi et avgjørende bidrag til å øke kvaliteten på opplæringen og attraktiviteten til dobbel opplæring.

Under prisutdelingen i Emden påpekte IHK daglig leder Max-Martin Deinhard også den høye kvaliteten på den doble opplæringen. Behovet for at bedrifter og fagskoler samarbeider for å holde opplæringsinnholdet oppdatert og moderniseres er avgjørende for konkurranseevnen til den regionale økonomien. Bedrifter som investerer i opplæring sikrer ikke bare fagarbeidere, men fremmer også kvalifikasjonene til sine ansatte i henhold til driftskrav.

Fremgang gjennom videre opplæring

I sitt bidrag diskuterte skolerektor Sabine Noetzel viktigheten av videre opplæring etter trening. "Læringen fortsetter alltid," sa Noetzel, og oppmuntret de nyutdannede til aktivt å fremme sin faglige utvikling. Denne holdningen deles av mange unge mennesker som vet at kontinuerlig opplæring er avgjørende for karrieremuligheter.

Dobbel opplæring har ikke bare positive effekter på individuelle karrierer, men også på det tyske arbeidsmarkedet som helhet. Ifølge DIHK er ungdomsarbeidsledigheten i Tyskland blant de laveste i EU. En suksessfaktor for dette er det dobbelte systemet, som internasjonalt anses som eksemplarisk. Den høye faglige integreringen av unge mennesker er et tegn på at systemet vil forbli viktig i fremtiden.

Arrangementet ble avrundet med musikalske innslag av sangduoen «Hope». Hedringen av kandidatene og den tilhørende feiringen viser at det er stor interesse for håndverks- og teknisk opplæring i Øst-Frisia-regionen og at morgendagens fagarbeidere fortsatt blir høyt verdsatt.

Samlet sett illustrerer arrangementet mangfoldet og mulighetene som dobbel trening gir. Dette ble synliggjort lokalt gjennom listen over kandidater, som var tilgjengelig for de fremmøtte og listet opp lærebedrifter og skoler. Fremtiden for dobbelttrening i Tyskland ser derfor ut til å stå på solid fot.

For ytterligere informasjon om dobbel trening og utfordringene den står overfor, viser vi til de detaljerte rapportene fra IHK oz-online, DIHK [dihk]. [Uni-Paderborn]