Kollektiv aftale Lokal transport: Højere lønninger for Hildesheim -buschauffører!

Kollektiv aftale Lokal transport: Højere lønninger for Hildesheim -buschauffører!

Delmenhorst, Deutschland - Fra nu af kan medarbejderne i Delbus GmbH og City Traffic Hildesheim se frem til nye, forbedrede arbejdsforhold og højere lønninger. Den kollektive aftale om lokal transport (TV-N) træder i kraft, hvilket er en reel fortjeneste for alle ansatte i disse områder. Som Ver.Di Union annoncerede i en nuværende meddelelse, kan mere end 200 ansatte i Delmenhorst og Hildesheim drage fordel af disse positive ændringer. Hvad betyder det specifikt?

Indgangen til buschauffører i Delbus er nu omkring 600 euro om måneden højere i de første to år. For erfarne chauffører øges lønnen endda med op til 1.000 euro. Derudover vender City Traffic Hildesheim tilbage til TV-N efter 8,5 år med en sænket kollektiv aftale. Forhandler Marian Drews fra Ver.Di understreger, hvor vigtigt samarbejdet mellem fagforeningen, ansatte og virksomheder er. Målet er at gøre offentlig transport (offentlig transport) mere attraktiv.

gode nyheder for medarbejderne

Fordelene ved TV-N bliver snart mærkbare: medarbejderne i lokal transport modtager fuldt gebyr for trin ovenpå, drager fordel af årlige særlige betalinger og en ferieberettigelse. Disse forbedringer gælder også for arbejdstagere i offentlig transport, såsom buschauffører, kontroller eller køretøjshåndværkere, fordi de er organiseret som en del af divisionen af ​​divisionen. Over 100 kommunale virksomheder i forskellige byer og amter påvirkes af toldrunden, der starter den 5. december 2023 og førte til opsigelse af områdets kollektive aftaler i 14 føderale stater, hvilket viser, hvor dynamisk situationen er i offentlig transport.

For mange ansatte er stigningen i lønninger et længe forfaldt signal i et område, der betragtes som ikke konkurrencedygtigt. Den dramatiske mangel på arbejdstagere fører til fejl i busser og tog hver dag. Fagforeningen er sikker her: arbejdsforholdene skal forbedres, og dette inkluderer ikke kun en stigning i lønningerne, men måler også som den forkortelse af den ugentlige arbejdstid og yderligere lettelsesdage for skift og natarbejde.

vejen til fremtiden

I mellemtiden kontrakter de kollektive forhandlinger for mange ansatte i offentlig transport i landene i Baden-Württemberg, Hesse, Niedre Sachsen, North Rhine-Westphalia, Rhineland-Palatinat og Sachsen knyttet til det fra TVöd. Dette betyder, at toldstigninger i TVöd også påvirker tabelgebyrerne i TV-N. På denne måde bliver indflydelsen af ​​arbejdsforhold i offentlig transport synlig, og kravene til arbejdsgivere bliver stadig mere klar: mere fritid, højere lønninger og en bedre balance mellem arbejdsliv og liv.

Generelt kan det ses, at et godt samarbejde mellem alle aktører - fagforeninger, virksomheder og også kommunerne - udgør grundlaget for en stærk og magtfuld offentlig transport. Det forbliver spændende, hvordan denne udvikling fortsat vil udvikle sig i de kommende måneder.

For mere information, se også TIXIO, [Kommunalforum] .