Tajne plaće u Rossmannu: Evo koliko zarađuju ljudi u Donjoj Saskoj!

Tajne plaće u Rossmannu: Evo koliko zarađuju ljudi u Donjoj Saskoj!

Stižu uzbudljive vijesti iz Donje Saske u svijetu drogerija. Emisija RTL-a “Što Njemačka zaslužuje?” pomno pogledao strukturu plaća u Rossmannu. S više od 2.300 poslovnica i više od 40.000 zaposlenika, Rossmann nije samo drugi najveći lanac drogerija u Njemačkoj, već ima i mnogo toga za ponuditi kada je u pitanju plaća. Voditelj ljudskih potencijala Stefan Sander dao je zanimljive uvide u plaće koje se isplaćuju u tvrtki. Primjerice, pripravnici mjesečno zarade 1300 eura bruto, a prodavači oko 3500 eura. Ako želite ići ravno u upravljanje poslovnicama, možete zaraditi čak do 5600 eura bruto i s time pristojno poslovati.

Ali što to govori o zadovoljstvu zaposlenika? Zaposlenica Chantal, stara 42 godine, već 18 godina radi kao voditeljica proizvoda u centralnom skladištu u Burgwedelu i prima 5380 eura bruto. Njezina kolegica Anja (47) nova je u tvrtki i kao komisioner zarađuje 3300 eura bruto. I dok Cordula, koja je također tamo već deset godina, isplatu smatra primjerenom, Anja je pomalo nezadovoljna i smatra da bi ponekad mogla biti i veća. To pokazuje da zadovoljstvo poslom ne ovisi samo o plaći, već io timu i načinu na koji se međusobno ophode, što je u industriji od velike važnosti.

Rossmann u fokusu

U pozadini je povijest tvrtke Dirk Rossmann GmbH, koja je osnovana 17. ožujka 1972. u Hannoveru s prvim drogerijskim diskontnim tržištem, tada nazvanim “Tržište drogerijske robe”. Četiri godine kasnije bilo je već 20 trgovina, au deset godina brojka je narasla na 100 poslovnica, što je pomoglo Rossmannu da postane tržišni lider na sjeveru. Nakon ponovnog ujedinjenja, tvrtka se proširila na istočnu Njemačku i otvorila 120 novih trgovina u roku od dvije godine. Rossmann je aktivan i na međunarodnoj razini, s podružnicama u zemljama poput Poljske, Mađarske, Češke i Turske.

Konkurencija s dm-om trenutno je sve jača, posebice nakon stečaja Schleckera. Obje se tvrtke bore za tržišno i cjenovno vodstvo, a Rossmann vodi ofenzivnu politiku kampanje i zalaže se za organsko poslovanje i brend Alnatura. U budućim planovima je i širenje online poslovanja, koje još nije značajno pridonijelo prodaji.

Razvoj tržišta i plaće

Pogled na kretanje plaća pokazuje da je standardna mjesečna plaća za stalno zaposlene u maloprodaji trenutno iznad 3.100 eura. Industrija je predvidjela godišnju isplatu od 13,25 standardnih plaća i dodatke za prekovremeni rad. Prosječna mjesečna plaća za travanj 2024. godine iznosila je 3.628 eura, a prosječna bruto satnica iznosila je 22,26 eura. Unatoč stopi inflacije od 25,3% između 2014. i 2024., realne su plaće porasle za 5,1%. Pozitivan aspekt na koji industrija treba i dalje voditi računa, posebice u pogledu konkurentnosti i atraktivnosti poslova u maloprodaji.

Ukratko, Rossmann nije samo važan igrač na tržištu, već nudi i uzbudljivo radno okruženje s atraktivnim mogućnostima plaća. Fokus je na zaposlenicima, a razvoj događaja pokazuje da će lanac drogerija rasti iu budućnosti.