Le Centre de Migration d'Osnabrück fête 10 ans d'intégration réussie !

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Le Centre de migration d'Osnabrück a célébré son 10e anniversaire avec 100 invités. Il soutient l’intégration des réfugiés.

Das MigrationsZentrum Osnabrück feierte sein 10-jähriges Bestehen mit 100 Gästen. Es unterstützt die Integration von Flüchtlingen.
Le Centre de migration d'Osnabrück a célébré son 10e anniversaire avec 100 invités. Il soutient l’intégration des réfugiés.

Le Centre de Migration d'Osnabrück fête 10 ans d'intégration réussie !

Le 18 juin 2025, le Centre de migration d'Osnabrück a célébré un dixième anniversaire impressionnant dans la salle des fêtes d'Osnabrück. Une centaine d'invités étaient présents sur place pour célébrer les succès et l'évolution des travaux jusqu'à présent. Le Centre des migrations, actif depuis sa création en 2015, a été créé à l'origine pour soutenir l'intégration des citoyens de l'UE. Mais l’accent a rapidement changé et inclut désormais également l’intégration des réfugiés de Syrie, d’Afghanistan et d’Ukraine. Pendant cette période, le centre de migration a réussi à placer plus de 950 personnes sur le marché du travail, ce qui constitue une véritable réussite. [Osradio rapporte que...](https://www.osradio.de/2025/06/18/migrationszentrums-osnabrueck- Feiert-10-jaehriges-jubilaeum/)

Le centre de migration propose un accompagnement aux personnes ayant un passé migratoire, quel que soit leur statut de séjour. Elle travaille en étroite collaboration avec les autorités chargées de l'immigration et les agents d'intégration et a constitué un vaste réseau de partenaires. Cela va des autorités et institutions publiques aux consultants bénévoles. L’objectif est de développer des perspectives individuelles en matière d’éducation et de travail et de promouvoir l’intégration sociale. Niedersachsen tacle explique que...

Des offres d'accompagnement diversifiées

La gamme de services offerts par le centre de migration est diversifiée. Il comprend, entre autres, une orientation et des conseils initiaux, un soutien à la reconnaissance professionnelle et un soutien linguistique individuel. Les cours de langue sont spécialement conçus pour combler les lacunes en matière de qualifications et préparer de manière optimale les participants au marché du travail. L'accent est mis sur les services d'emploi municipaux pour ceux qui souhaitent se lancer dans de nouvelles carrières.

La coopération avec les agences de développement économique et d'autres agences spécialisées de la région d'Osnabrück facilite l'accès au marché du travail et soutient l'adaptation des qualifications. De cette manière, les participants reçoivent non seulement le soutien linguistique nécessaire, mais aussi la possibilité de se développer professionnellement et de trouver un emploi stable. Les offres sur mesure sont conçues pour accompagner chaque personne individuellement et répondre à ses besoins spécifiques.

Intégration des réfugiés en Allemagne

Dans le cadre de l’intégration des réfugiés, l’Allemagne a accueilli au cours de la dernière année et demie de nombreuses personnes en quête de protection, principalement en provenance d’Ukraine. Ces réfugiés bénéficient d'une intégration plus facile sur le marché du travail grâce à des décisions européennes qui leur donnent un accès immédiat. Le système de cours d'intégration s'est rapidement étendu et 100 000 Ukrainiens ont déjà participé avec succès à des cours d'intégration. Le ministère fédéral du Travail et des Affaires sociales (BMAS) s'engage à accélérer le processus d'intégration. BMAS informe que...

L'intégration suit un « modèle en trois phases » bien pensé qui va de l'orientation de base à la qualification et à la stabilisation de l'emploi. Cela permet aux réfugiés non seulement d’accéder rapidement au monde du travail, mais également de développer des perspectives d’avenir dans leur nouveau pays d’origine.

Le Centre de migration d'Osnabrück joue ici un rôle crucial et montre à quel point une coopération étroite entre tous les acteurs du travail d'intégration est importante. Il reste passionnant de voir comment les activités et l'intégration des personnes vont se développer dans les années à venir.