Директорът по човешки ресурси на VW Гунар Килиан изненадващо уволнен – започва нова ера!

Директорът по човешки ресурси на VW Гунар Килиан изненадващо уволнен – започва нова ера!

Volkswagen Group е изправена пред неочакван сътресение: На 4 юли 2025 г. Гунар Килиан, директорът по труда, неочаквано подаде оставка от поста си. Това беше съобщено за първи път от новини38 докладвани. Килиан, който работи за групата от 2000 г. и е член на борда от 2018 г., изигра ключова роля в дигиталната трансформация и преодоляването на кризата с Корона. Неговото напускане бележи края на изпълнен със събития мандат на поста, белязан от предизвикателства като дизеловата криза и текущото преминаване към електромобилност.

Даниела Кавало, председател на работническия съвет, коментира раздялата във вътрешно съобщение. Тя определи сбогуването като тежко, но подчерта положителния резултат от седемгодишната работа на Килиан. „Вече не беше възможно да планираме бъдеще заедно“, обясни тя след нарастващите различия през последните месеци. Повратна точка беше прекъсването на семейството тарифи на VW миналата година, което Кавало описа като историческо нарушение на табуто.

Промяна в ръководството и нови предизвикателства

Томас Шефер, бранд мениджър, сега временно поема задълженията на Килиан. Арне Майсвинкел, главен служител по човешки ресурси, също ще бъде включен в разширеното управление на групата и временно ще отговаря за въпросите, свързани с човешките ресурси. Търсенето на нов трудов директор вече е в разгара си. Традиционно страната на служителите, представлявана от работническия съвет и IG Metall, е интегрирана в процеса на предлагане. Търсим лидер, който може да изпълни ролята на трудов директор във времена на промяна.

Какви са причините за тази раздяла? ежедневни новини съобщава за фундаментални различия между Килиан и надзорния съвет във Волфсбург, особено по ключови въпроси, засягащи групата. Това включва различни идеи за контрола на инвестиционните компании. Всички тези ключови моменти означаваха, че Килиан нямаше подкрепата да обмисли удължаване на договора си.

Ефекти от двойната трансформация

Напускането на Гунар Килиан идва в момент, когато Volkswagen Group и цялата автомобилна индустрия са подложени на дълбока промяна. Постепенното преминаване към електромобилност и цифрова трансформация са предизвикателства, които непрекъснато стават все по-важни. Според разследване WSI Динамиката на трансформация в индустрията е огромна и изисква диференциран поглед върху технологиите. Изследването показва, че обхватът на цифровите иновации и екологичната адаптация е разнообразен по ключови характеристики като пол, възраст и квалификации.

В тази силно динамична фаза на автомобилната индустрия е изключително важно Volkswagen да развие ясна визия, за да се справи успешно с предизвикателствата на двойната трансформация. Новото начало по отношение на персонала изглежда е от съществено значение, за да се определи курсът за бъдещето.

Като цяло раздялата с Гунар Килиан е значителна стъпка за Volkswagen, която не само засегна вътрешните структури, но също така има далечни последици за работната сила и бъдещето на компанията.