Håper for 60 jobber: Avtale på Meyer Shipyard in Sight!

Håper for 60 jobber: Avtale på Meyer Shipyard in Sight!

Papenburg, Deutschland - Meyer -verftet i Papenburg blir møtt med en avgjørende vending: opptil 60 arbeidsplasser kan reddes etter en avtale mellom arbeidsrådet og verftet om avkall på operasjonelle oppsigelser. Works Council -sjef Andreas Hensen kunngjorde denne positive nyheten på et nylig selskapsmøte. Imidlertid må det tilsvarende dokumentet fortsatt signeres av ledelsen, som ifølge en talsperson for verftet fremdeles er i prosessen. Samtalene fortsetter, og det er fortsatt spennende om håpet om ikke å uttale operasjonell permitteringer faktisk kan blomstre. Nwzonline rapporterer at ...

Meyer Werft har vært i en vanskelig situasjon siden begynnelsen av renoveringstiltakene som ble avtalt mellom IG Metall, Works Council og ledelse i juli 2024. Opprinnelig ble 340 jobbtap kunngjort, der 100 ansatte skulle ha forlatt midlertidige kontrakter og 240 gjennom et frivillig program. I slutten av februar hadde rundt 180 ansatte allerede godkjent dette programmet. Til tross for disse deprimerende tallene, understreker administrerende direktør Bernd Eikens at man ønsket å forhandle for å unngå driftsoppsigelser [NDR.DE rapporterer at…] (Https://www.nd.de/niedersachen/oldenburg_ostfrierland/meyer-werft-offenbar-doch-keine-küendungen-kuendungen-meyerwerft1892.html).

en positiv sving

Stemningen på verftet ser ut til å vende seg bort gradvis - håpet om å motta jobber vokser. SPD-parlamentsmedlem Anja Troff-Schafarzyk og Nico Bloem sa i en felles uttalelse om den mulige avtalen. Likevel forblir dokumentet for undersøkelse med ledelsen, og noen få punkter må fremdeles diskuteres før alt er tørt. Ønsket om stabilitet og sikkerhet merkes tydelig fra arbeidsstyrken.

Men ikke alt er rosenrødt. Parallelt med forhandlingene, kjører korttidsarbeid for noen hundre ansatte innen maskin- og hotellkonstruksjon, på grunn av det faktum at intet cruiseskip skal leveres neste år. Dette presenteres av ledelsen, som av administrerende direktør Bernd Eikens, som et alvorlig problem som har påvirket den økonomiske situasjonen i verftets økonomiske situasjon betydelig. I fjor fikk Meyer Werft et tresifret million tap, og fokuset er på forhandlinger med arbeidsstyrken, mens den statlige involverte interessent også rapporterer til utviklingen [Noz.de ...] (Https://www.noz.de/lokales/papenburg/artikel/sanierung-stellenbau-stichtung-so-ist-die-ter-meyer-werft-48417950).

Se på fremtiden

Meyer Werft har en steinsti foran seg. Imidlertid er administrerende direktør Bernd Eikens optimistisk og snakker om måter å lede selskapet inn i en positiv fremtid. Den planlagte overføringen av det japanske cruiseskipet "Asuka III" er en liten stråle av håp i denne utfordrende tiden og viser at til tross for alle vanskeligheter, blir det gjort fremskritt. Overføringen er planlagt til 2. mars 2025, og mange håper at dette kan gi et oppsving for verftet og regionen.

Med så mange endringer, utfordringer og håp om stabilitet, er Meyer verftet fortsatt et sentralt tema i regionen. De neste trinnene, og fremfor alt diskusjonene mellom arbeidsrådet og ledelsen kan bestemme hvordan de skal gå frem for arbeidsstyrken. Regionen holder fingrene krysset for folk i verftet at den positive svingen faktisk er sann.