Universitetsprofessor i Göttingen: Retten kutter i lønn på grunn av trakassering!

Universitetsprofessor i Göttingen: Retten kutter i lønn på grunn av trakassering!

De siste ukene har saken om en universitetsprofessor i Göttingen skapt oppsikt da det ble kjent at han hadde seksuelt trakassert flere kvinner i løpet av årene. Hvordan spiegel.de Ifølge rapporter ble professoren dømt av en domstol som nå reduserte lønnen hans betydelig. En omstendighet som forårsaker delte meninger både i universitetsmiljøet og langt utenfor.

Detaljene i denne saken er sjokkerende. Trakasseringen varte i flere år, og kvinnene som ble rammet var ofte ute av stand til å sende inn klager på grunn av sin avhengighet av professoren. Et annet aspekt som har blitt offentlig er universitetets svake respons på slike angrep, som har påført ofrene mye belastning.

Universiteter og håndtering av uredelighet

Denne hendelsen er ikke unik. Lignende problemer kan også sees ved andre universiteter, som Universitetet i Basel, der to professorer skapte overskrifter mellom 2018 og 2019 for seksuell trakassering av kvinnelige studenter. I disse sakene fremmet de berørte kvinnene klager som førte til at professorene ble advart, men fikk ingen straffbare konsekvenser fordi seksuell trakassering anses som et klagelovbrudd. Professorene jobber fortsatt ved universitetet i dag, noe som får folk til å riste på hodet og reiser spørsmålet om hvor seriøse institusjonene er med å beskytte studenter. Også her er det tydelig at det var en lang periode med stillhet blant de berørte kvinnene, ofte av frykt for undertrykkelse eller tap av akademiske karrierer.

En venstreorientert autonom aktivistgruppe fra Basel, den revolusjonære antipatriarkalske alliansen Basel (RAB), raste offentlig ut professorene som en del av deres protester mot denne trakasseringen. Aksjonen førte imidlertid til umiddelbar fjerning av plakatene av universitetet, som også vurderer rettslige skritt for skade på eiendom. Kritikere hevder at dette er et eksempel på påstått beskyttelse av gjerningsmenn og oppfordrer høylydt til å tenke nytt på universitetene.

Offerets helse og sosialt ansvar

Noen av de berørte studentene, som en kvinne ved navn Petra F. (navn endret), ble tvunget til å forlate doktorgradsstudiene på grunn av traumene de ble påført. Dette belyser de skadelige effektene av maktmisbruk innenfor akademiske strukturer. Universiteter må iverksette hastetiltak for å tilby de berørte et trygt miljø og for å klare å håndtere klager.

Diskusjonen om seksuell trakassering blant universitetsprofessorer er mer presserende enn noen gang. Hendelsene i Göttingen og Basel er bare to eksempler i et stort antall saker som peker på systematisk urettferdighet. Universitetene oppfordres til å endelig ta grep og trekke klare konsekvenser for upassende oppførsel for å gi en reell sjanse for endring.

Vil det akademiske landskapet endre seg i fremtiden? Presset på universitetene vokser og det gjenstår å se hvordan de vil svare på de legitime kravene fra aktivister og berørte kvinner. Påvirkningen av denne problemstillingen strekker seg langt utenfor akademiske vegger og skaper rom for nødvendige samfunnsdebatter.